问「面试优缺点」的原因?

想要顺利的回答问题,就必须了解企业为什么要问这个问题。知道原因何在,再将回答导向面试官在寻找的重点。

也就是说,面试官问「在工作中发现错误时,你会如何解决」 ?”,他们主要想的观察是,求职者在逻辑条理、处理事情的前置顺序与认知能力。这个时候,回答有条、逻辑通顺,就能带来很好的印象。

那面试官问「面试优缺点」的原因到底是什么?除了最简单的两个原因

1. 你是否符合岗位缺样要求
2. 公司未来可能需要给你哪些方面的帮助
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