• 7个职场心理远离被裁的命运

      失业是现在我们所面临的第一大威胁,工作者越来越多,但是需要人的空缺职位却永远只有那么多。当我们在为工作而努力奔忙的时候,你是否想过可以采用哪些技巧提高自己的能力,在下一波裁员风暴中能不被波及呢?从 ...

    • 吕宁思:做人不能说的四句话

      人生在世,就像忙碌的蜘蛛,拼命的张罗着自己的关系网,因为朋友就是财富,朋友就是投资,为此,有些人能够拥有很多朋友,有些人则没有一个真心朋友,其实对于没有朋友的这些人,除了没有付出真心之外,更重要的 ...

    • 女性需学习的职场规则

      职场女性的成就,为什么时常略逊一筹?不是专业能力高下有别,而是思维方式多有差异。长期由男性主导的职场环境中,男性建立了专有的职场游戏规则。女性要分半壁江山,不妨从了解男性的职场游戏规则开始,试着像 ...

    • 特别关注:消费是一种技能

      如果说,理财也包括消费,你赞成吗?理财是一种持续的行为,其中肯定要包含消费。消费,是一种技能,它能提高钱的使用效率,间接帮助你满足自己的理财目标。比如掌握以下三条:   一、年初制定好消费计划,控 ...

    • 让更多农民工变身技能大师

      十几年前,他只是一名来厦务工的普通农民工,但是现在他已是人人敬仰的全国劳模、技术状元。他就是刚刚获得“中华技能大奖”的厦门港务集团海天集装箱有限公司维修班班长冯鸿昌。(1月8日《海峡导报》) ...

    • 女孩子一定要学习的礼仪

      从小,妈妈这样教我们——这些女孩子必须知道的礼仪,今天你教给你的女儿了吗?家有女儿的一定要看看,记住:淑女不是一天养成的!   1、女孩子坐椅子,膝盖必须靠紧,两脚平行,只坐椅子的三分之一即可。不要 ...

    • 学会这些,你也能轻松年赚10%

      过于省钱有一个缺点,就是会让你该投资时没有勇气投资。投资有利润也有风险,当你省吃俭用把钱存下来时,它就会像你的小孩一样,想要细心地保护它,所以投资机会出现时你会进入风险导航模式,就好像别人家小孩生 ...

    • 员工的12个需求与实现

      全球著名的管理咨询顾问公司盖洛普公司曾经进行过一次关于如何建立一个良好的工作场所的调查,所谓良好的工作场所必须是这样的地方: 1、员工对自己的工作感到满意; 2、员工还要有良好的业绩。 ...

    • 应对各种类型人的交际技巧

      核心提示:对于一些性格特点很自我的人交往时灵活对待。己见型这类人一般观念陈腐,思想老化,但又坚决抵制外来建议和意见,刚愎自用,自以为是。对待这种人, 仅靠你三寸不烂之舌是难以说服他的。你不妨单刀直 ...

    • 把每项工作当成事业来做

      把每项工作当成事业来做:1、意识到今天工作的重要性;2、工作时刻要认真;3、养成记工作日志的习惯;4、今天不努力好好工作,未来努力去找工作。 ...

    • 启动你的财富双核复利引擎

      福特公司首席技术官路易斯·罗斯曾说过:“在你的职业生涯中,知识就像牛奶一样是有保鲜期的。如果你不能不断地更新知识,那你的职业生涯便会快速衰落。”富豪们正是深谙此道,不断学习、投资自己,他们确信 ...

    • 要学会把握自己的节奏

      每个人都会有技不如人、寄人篱下的时候。不要自惭,也不必自卑,我们都是凡人,夹杂在人流中,过的是平凡的生活。当被别人忽略、笑话、非议、陷害的时候,要学会把握自己的节奏,只要内心不乱,外界就很难改变你 ...

    • 职场兵法:和领导吃饭的学问

      你有跟领导一起吃午餐的经验吗?是轻松话家常抑或总是战战兢兢?职场如战场,与领导一起共餐的短短几十分钟当然也包含了大大的学问!透过职场专家精辟独到的见解,让你在与领导午餐时,不仅吃得饱饱,也吃得聪明 ...

    • 假期用心陪家人的方法

      平时工作忙,节假日是我们难得的陪家人的时间,我们或许会一起出去旅游,一起走亲访友,一起亲子活动,一起大餐。然而,最有质量的陪伴方法一定是需要用心的。用心不仅是放下手机,离开电脑,朝夕相伴,这虽 ...

    • 名著告诉我们什么?

      《红楼梦》告诉我们: 凡是真心相爱的,最后都拆散了;凡是胡乱勾搭的,最后都团圆了。 《西游记》告诉我们: 凡是有后台的妖怪,都修成正果了;凡是没后台的妖怪,都被猴子一棒子打死了。 《水浒传》告诉我们: ...

    • 善用90分钟提高工作效率

      核心提示:调查表明,不管你做什么事情,身体所能承受集中注意力的最佳时限就是90分钟。佩雷兹-拉维(Peretz Lavie)和其他研究者发现的“次昼夜节奏”支配着我们的精力水平。   近十年来,我每天工作的第一件 ...

    • 努力改变现状

      职场:一个人工作可以有不满,若想各种办法,做很多事情来改变现状。无论这改变是快是慢,有没有结果,起码还说明他在努力。一旦某天懒得想,懒得做了,那就距离淘汰不远了。所以,不找事,不出错,不主动的人, ...

    • 做人的最高境界是——节制

      这个世界不是你的世界,不是说你成功了,你想做什么就能做什么。我觉得做人的最高意境是节制,而不是释放,所以我享受这种节制,我觉得这是人生最大的享受,释放是很容易,物质的释放、精神的释放都很容易,但是 ...

    • 员工抱怨的起因及解决之道

      抱怨是一种正常的心理情绪,当员工认为他受到了不公正的待遇,就会产生抱怨情绪,这种情绪有助于缓解心中的不快。管理者大可不必对员工的抱怨产生恐慌,但一定要认真对待。抱怨并不可怕,可怕的是管理者没有体察 ...

    • 如何妥善处理辞退员工事件?

      案例: B公司生产计划部经理老张今天一早就来到HR经理王小姐的办公室说,自己部门的员工小李工作表现不行,不想要他了,叫她想办法辞掉他。王小姐跟老板汇报后,老板也支持了老王的意见,叫她想办法把小李弄走 ...

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