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  • 没有书面劳动合同如何认定劳动关系？员工关系管理

    生活中劳动者与用人单位实际用工很长一段时间，但是一直没有签订劳动合同的情况数见不鲜。一回可能是出于双方法律意识淡薄，另一回也可能是部分用人单位背了规避缴摇社会保险等法律义务而故意不签订劳动合同。 ...

  • 蓝页猎头——《离职之惑：无书面文件，算离职吗？》职场杂谈

    在繁忙的职场世界中，有一个问题常常让人陷入纠结和困惑：没有书面文件，这能算离职吗？首先，咱们来看看相关的数据。据一项针对 500 家企业的调查显示，约 30%的劳动纠纷都与离职手续是否规范有关。这可不是个 ...

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