一把手对一个组织的意义之重大不言而喻

领袖或一把手，对一个组织或公司来说，意义之重大不言而喻。当家人的变化，轻则组织或公司的架构的调整，重则追求目标改变。一成不变的领袖更换，历来鲜见。这种变化，有时能促成组织或团队发生质的飞跃，或者奠定质的飞跃的基础；但有的时候，作用是相反的，甚至因此导致大灾难，或者埋下大灾难的炸弹。
说起来也无他，因为这个位置的变化,会牵一系列的根本性变化。大到执政纲领、章程,中到人事安排、日常管理办法,小到门面格局、对外说辞等等,都必然会随之而变。可以说,这是牵一发动全身的事情，对一个国家如此，一个地区如此，一间公司，小到一个班组一个家庭，都是如此。