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广东省工伤伤残津贴上调10%

[工伤讨论]
地产球渣 发表于 2022-11-14 20:34:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
2015年5月,省人社厅发布了2015年度调整工伤伤残津贴通知,2015年1月1日开始算起,广东统一调整全省工伤伤残津贴,津贴额度在2014年全省月人均伤残津贴基础上调10%左右。

  目前,我市一级至四级的工伤伤残人员共有85名,这个群体的伤残津贴调整,将按照定比和定额结合的计算方式进行,另外还设置了保底线。而对于这个群体中年满75岁的老人,每人每月再加发100元。针对五级至六级的伤残人员,其津贴继续由用人单位按规定支付,津贴在2014年伤残计发标准上增加10%。

  一级至四级伤残可再享5%定比调整

  根据通知,此次调整比例按2014年全省月人均伤残津贴的10%左右确定。我省根据实际情况,按照普遍调整与适当倾斜相结合的原则,采取定额调整与定比调整相结合的办法进行。

  其中,普遍调整分为两部分计算。定额部分,一至四级工伤伤残人员,每人每月按照128元定额计发,也就是说,我市85名工伤伤残人员每月至少固定增加128元/人。

  另外,一级至四级工伤伤残人员还可再享受5%的定比调整。这种情况包括两类人员,一类是2014年12月31日前(含本日)已经领取伤残津贴、在2015年1月1日后仍符合继续享受伤残津贴条件的一级至四级工伤伤残人员。这类人员按本人调整前伤残津贴月标准的5%定比计算调整额。

  一类是2015年1月至6月首次领取伤残津贴的一级至四级工伤伤残人员,在核定首次领取伤残津贴的月标准时,同时按《通知》进行调整,调整增加额从首次领取伤残津贴之月起发放。这类人员则按本人首次领取伤残津贴月标准的5%定比计算调整额。

  值得注意的是,此次调整设置了保底线,即是领取伤残津贴的一级至四级工伤伤残人员,经调整后其伤残津贴仍低于2010元/月的,按照2010元/月的标准发放。

  75岁以上伤残人员额外一次性加发1200元

  与企业退休职工养老金相似的是,针对一至四级工伤伤残人员的伤残津贴发放调整的同时,也采用了倾斜政策。

  如对今年6月30日前(含当日)年满75周岁及以上的一级至四级工伤伤残人员,除了享受普遍调整的待遇,每人每月还将加发100元,全年共1200元,单列一次性发放,不纳入伤残津贴年度调整基数。

  但据市社保局透露,目前我市85名受惠的工伤伤残人士中,并没有75岁及以上的人员。

  另外,通知中提到,对于领取伤残津贴的一级至四级工伤伤残军转干部,如果调整后还没有达到所在市调整后平均水平的,将按该市平均伤残津贴额计发。

  市社保局工作人员称,由于目前已经发放了2015年前五个月一至四级工伤伤残人员的伤残基本津贴部分,因此调整后,前五个月增加部分将随6月份的伤残津贴一同发放。

■提醒:五至六级工伤伤残不纳入上述调整范围

  由于五级至六级工伤伤残人员,其伤残津贴是由用人单位支付,因此并不纳入上述调整范围。

  但通知规定,2014年12月31日前(含本日)按规定享受伤残津贴的五级至六级工伤伤残人员,从2015年1月1日起,其伤残津贴在2014年伤残津贴计发标准的基础上增加10%,这部分津贴继续由用人单位支付。

■算账:每月2000元伤残津贴调整后可达2228元

  老张在一级至四级的工伤伤残人员之列,如果每个月拿2000元伤残津贴,调整后可以拿到多少呢?计算办法是:2000×(1+5%)+128=2228元,也就是说,调整后老张的伤残津贴可以拿到2228元/月,比原来提高228元/月。如果调整后还达不到2010元/月,将按照2010元/月的标准发放。另外,如果老张超过75岁,还可以一次性额外领取1200元。
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