职秘:HR招聘,最看重什么?怎么样才能保障企业用工无忧?

职场招聘求职者山南海北,侃侃而谈,如何分辨,哪些才是HR的“真命天子”?
有些求职者三言两语就抓住了面试官的心,其实求职跟找对象一样,都有眼缘一说,而所谓眼缘,其实主要是从三个方面来看!
一、学历
拿到一份简历,首先看的就是最高学历,对干了多年的HR来说,几乎是个习惯性动作,如果岗位要求本科以上,专科的基本上没什么戏。

而且大部分企业的价值观是学历与岗位待遇对应,同样的岗位,薪水也会有个上下浮动范围,大专生工资会定得低一些,本科生则要高出一些,依此类推。
对于工作多年的人来说,专业就不那么重要了,但是匹配度高肯定更好,这基本上就是个人之常情。
但伪造学历也是常有发生,用职秘可在入职阶段,减少因信息不对称造成的识人、用人风险。搭建企业用工安全“防火墙”,为企业用工安全上“保险”,真正做到 “入职信息安全”。
二、经历
除了应届生之外,与求职岗位所要求的经验越匹配,那么肯定越受青睐。从公司的角度来说,恨不得求职者的经历完全拷贝岗位要求,这样能够节省很多纠结的时间。
有些公司喜欢用经验丰富的人,但是如果学历比较低的话,公司会用,但是会压低薪水,如果应聘成功之后,建议求职者还是在业余时间提升一下自己比较好。
如何确认求职者履历是否造假、凭空杜撰?职秘在履职阶段,为企业打造员工积极向上、自信成长的生态圈。通过“职秘评价体系、职秘人才预警机制”,打造和谐劳资关系。为企业解忧!让企业放心经营,让员工安心工作,实现履职过程安全。
三、态度
HR招聘的时候和你的交谈询问除了看你的表达之外还有一点就是观察你的态度。保持谦逊,大大方方的如实回答问题就好,但是也不要唯唯诺诺。很多人不是说得太少,而是说得太多,一般岗位都还是希望低调做人,高调做事的。太个性的人,作为欣赏可以,但是作为同事,往往会让人头痛。
当然,员工与前公司的离职态度,也很重要。在职秘,员工开心、积极履职,离职时可以获取公司、上级、同事肯定与推荐,拥有职秘推荐信,必是受HR青睐万分。
职秘离职平稳过渡,为企业筑起最后一道防火墙,让企业安全管理,不再烦恼,保障企业用工无忧。
职秘企业用工安全三部曲
“入职信息安全、履职过程安全、离职平稳过渡”,通过职秘对职场每一环节,进行严格把控,为企业HR筛选、匹配优秀且合适的人才。为企业用工安全保驾护航,规避企业雇佣风险,提高HR招聘效率,确保企业用工安全、稳定、高效运转,从而提升公司管理效益。职秘免费体验邀请码Y10003,体验网址:qiye.zhime.me
@ 用户在本网站发布的内容仅为发布者个人的立场或观点,并不代表本网站的立场或观点。作为内容发布者,需自行对所发布内容负责,因发布内容引发的一切纠纷,由该内容发布者承担全部法律及连带责任。本网站不承担任何法律及连带责任。本网站有权利对涉嫌违反相关法律、法规的内容进行相应处置。如存在侵权问题,请与本网站联系删除。
回复

使用道具 举报

相关推荐
  • 姐姐给弟弟买点东西怎么了?动不动说她扶弟魔

    我有个姐姐,不是亲的,是堂姐,从小跟我很好的,然后回来过年,姐姐嫁的很好的,钱也多,问我过年要什么礼物,,我就挑了一个新手机,我姐直接就买了,昨晚吃饭给我了,结果吃顿饭就看到嬷嬷不怎么说话了,脸色有点不开心,意 ...

  • 大学没毕业就找了个比自己大的男人 该怎么劝阻

    亲戚家女儿大三了,这两天男朋友来了,是比他大3岁的已经工作的,大学没毕业就找了个比她大的男人。 恋爱脑上头,一心想嫁给他。还把他过年带了回来,父母拿她没办法,男的年纪大,脑子也不大够用,真的会上门来的。 家族群里 ...

  • 发现好多人生龙宝宝 你们怀二胎怎么跟大宝说的?

    发现身边好多人生龙宝宝 ,想问下你们怀二胎怎么跟大宝说的?我一朋友怀孕了,生二胎,预产期6月份,大宝是女孩子,大的就一直反对要二胎,然后他们害怕过年,因为年纪大的人嘴巴没上栓,开玩笑那种说,你妈妈生小弟弟了,不喜 ...

  • 双非数学专业,职业发展迷茫了,怎么规划?

    21届双非数学专业,读书那会都是一群人在开摆,三个舍友延毕,我也差点延毕了,加上自己职业规划很差,前期职业发展不太好加上现在互联网行情很差,干了两年程序员(Java),从毕业到现在工资都是税前一万出头,预计明年这会跳 ...

  • 离职/调岗,有什么更好的手段规范交接工作流程吗

    对于要离职/调岗的人来说,实在没心思和交接的人慢慢教了,能把材料放电脑里标清楚,然后大概说一遍,就不错了,这个也完全能理解。 但是对于被交接的员工,啥都要自己摸索,经常交接着交接着流程就变了,最后就弄的稀里糊涂 ...

  • 自考专升,在想未来的路怎么走?

    32了,自考专升本的成都理工大学,目前劳动关系在本省电视台,之前是给下属仓库做库管,只管理数据,实物是给外包邮政的,半个闲职,一天加起来差不多2个小时就办完。后来搞云仓,把这块全部给砍了,只剩了1,2个老的做报表。给 ...

  • 文科生靠什么职业工作吃饭?

    “学好数理化,走遍全天下”这话流行了几十年,大体是符合现实的。学校招聘会上有大量面向理科工科生的岗位,只要不挑怎么也能有个工作干,无非就是苦点累点工资少点,计算机这类热门专业的毕业生往往还能手握数个高薪offer“ ...

  • 985本科集成电路专业,摸不准自己适合什么工作

    LZ武汉某985本科,专业是集成电路。本科期间学的很一般,成绩大概专业前50%的水平。春招进了武汉当地的一家公司,做的是无线通信方向的,主要业务是手机射频模块的测试。过了半年公司业务调整,我被裁员了。那段时间家里也有变 ...

  • 为什么公司裁员了,还要花几千万开年会?

    年会对于公司而言并非只是一场简单的聚会活动,它更多的是一种展示和宣传公司形象的机会。通过年会,公司可以向内部员工和外部观众展示其实力和影响力,提升员工对公司的归属感,同时也可以加强公司在行业中的影响力。这种展示 ...

  • ​什么才叫真正意义上的有一技之长?

    体力辛苦一点的,电工电焊、理发、厨师,这应该算一项手艺,一技之长吧 脑力辛苦一点的,大公司技术专家,技术合伙人,这也是别人需要的 经常看见在能进就能学,能学就能会文科类岗位的人在担心自己没有一技之长怕被替代, 那 ...

  • 联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表