42岁该辞职吗

本人女，81年的，过完年就42岁了，一直做销售内勤，19年底进入这家国企子公司（说是国企，其实更像私企，干的不好也随时可能走人）。9:00-17:30，周末双休，基本不加班，工作时间一小半在耍，离家30分钟，年假6天。今年现金约7万，公司买社保公积金，就是说公司在我身上的成本大约9万。

工作之余有点资源做兼职，大约8.5万，另外3.5万由于没时间就给别人做了。

老公工作稳定，工资现金约20万。大儿子13初一住校，小儿子5岁中班。婆婆80岁在老家，亲妈64岁在这里给我带娃。

本来3年前入职这家公司时是打算上到退休的，想到离职主要基于以下几点：

1、亲妈从大儿子出生就帮我带娃，十多年过去了她脾气越来越大，现在是说起我老公就咬牙切齿的骂，时常处于炸毛状态，寒暑假两个儿子要吵闹，我不想她把小儿子带回老家，同时我也不想她的坏脾气影响孩子成长。离职了我可以接送小儿子，寒暑假生病时我可以照顾他而不用送回老家；

2、靠现有的资源兼职收入12万（自己做的8.5万+给别人做的3.5），大约相当于全职，而且资源可能越来越多，只要肯去积累；

3、2份工作一起做实在太累了，白天上班时候做被同事发现了会嫉妒的，虽然我并没有影响别人。晚上伺候好孩子后再做经常加班到凌晨。

另一方面，一旦辞职，因为年龄问题，恐怕不能有个稳定的工作了。