○每天给自己制定工作计划，列出工作表，按照轻重缓急排列，相似的工作一定要放在一起做，紧急的工作要先做，往往留在最后是最简单，最容易处理的工作，这样做工作做起来才会事半功倍。 ○工作的时候注意力一定要集 ...
●加班展示自我的机会 虽然说领导安排我们加班，我们就只能遵从，但是我们把这样的加班看作是展示自我的机会。对于领导安排的任务尽心尽力的做好，当领导看到我们认真加班的态度，会对我们有好感。 ●明确加班的责 ...
加班有的人是真材实料的在工作，赶任务，在学习，有的人其实只是混加班费的，有的人则是给老板看的，还有的人就是拖延症，总是在上班时间做不完自己的工作，还有的人则是被队友坑等等。 ▲混加班 混加班的人一般是 ...
积极方面的影响： 1、正向激励作用：薪酬的持续提升是对员工各个阶段工作成果的一种最直接的认可，能让员工切实感受到自己的努力和价值得到了企业重视，从而能激发他们持续的工作热情。 2、财务满足感：持续且较高 ...
01 少管闲事，少说话 职场上，过度干涉他人事务或参与无意义的流言蜚语，往往会给自己带来麻烦。过多地介入他人事务可能引起怨恨，让人觉得你在质疑他们的能力；或者被同事利用，不断向你求助，一旦你未能满足他们 ...
职业定位类 常见困惑：不清楚适合自己长期发展的职业方向，自我认识不足，对职场也不大了解，不清楚自己喜欢干什么，擅长干什么，适合干什么；觉得自己的性格、兴趣、价值观等与现在所从事的职业不符——对工作不上 ...
实际上，不少年轻人在这个阶段，都会萌生放弃的念头，但想到坚持后的成果，又觉放弃太过可惜。然而，继续前行又似乎充满了痛苦和挑战。 那么打工人在职场中，如何才能平稳度过这个倦怠期呢？别急，让我们一起慢慢探 ...
试着去尝试一些新的方法和策略，也许你会发现，原来工作还可以这么做，原来问题可以这么简单就解决。多去思考，多去尝试，你可能会发现新的工作乐趣。 还有，不要忘了规划的重要性。 很多人在工作中感到迷茫，往往 ...
这里充满了挑战，也充满了学习的机会。你知道吗？如果停止了学习，可能就会被这个飞速发展的时代远远抛在后头。 所以，每当你觉得工作有些乏味，或是遇到了瓶颈，不妨尝试去学习一些新东西。 比如，探索那些功能强 ...
市场经济的社会，钱的压力确实时时刻刻在逼着人们：没有钱，不行呀！特别是身在职场的经理人们，辛辛苦苦工作，是在赚钱，可生活总是赶不上与时俱进的压力。 在压力面前，烦恼自然来临。面对烦恼，想获得高薪，自然 ...
做版主需要哪些条件？熟悉欲申请版块的相关知识； 论坛注册时间不少于1个月，威望不少于500，在社区无违规记录；在欲申请版块发布较多有意义的帖子（不少于10个）；自愿、义务、有热情地为网友服务；有充足的上网时 ...
距离答辩还有两天，毕设从四分之一处错了，后面四分之三都是错的，老师直接不给签字答辩。 我求了好久，才答应我，在答辩前一天，系统没关之前把终稿交给他，然后才能放我走。 这么一改，等于我做的所有东西，全是错 ...
感觉土木可以说它活多，但是不能说它钱少。 特别是外派到非洲援建，一年能挣十年的钱。
在某合资零部件企业，最近合资车卖啥样大家也清楚，订单减半，几个月下来公司已经快赔死了，上周开始研究收缩规模，言外之意就是要裁员了，像我这种40左右的是高风险岗位，毕竟只需要裁掉我一个就可以节约大量成本。 ...
工作一段时间了，真正接触工作才知道里面的大致情况，和我进来之前想象的完全不一样。有很多老员工干了十几二十年了还是止步不前，大多数都开摆了，里面的情况真的很复杂，办事的效率极其低下，拉帮结派特别严重，等 ...
人往高处走,水往低处流,谁都不想做一个原地不动的职场菜鸟,升迁,是每个积极上进的年轻小伙伴们的梦寐以求的事。那么在作为年轻的小伙伴,该如何让自己在职场上快速升迁呢? 1、了解自己 作为提拔过程中最重要的一部分 ...
当你在职场中寻求提升时，职业素养是一个非常重要的方面。职业素养是一个广泛而重要的概念，它包含了很多方面的能力和品质。提高职业素养将帮助你更好地完成工作，并在职场中获得更多的成功。 下面，我将分享七个提 ...
人在职场，永远不要寄希望于他人，能够帮助自己、成就自己，不要陷害自己，排挤自己。想要赢得领导的认可，他人的尊重，唯一的途径，就是扎扎实实做更好的自己，将自己打磨成一个“不可替代”的人，才能行稳致远，笑 ...
翻遍诸多 面试 攻略，一般都有这么一条金科玉律：“ 面试 一开始不能询问薪水”，作为卖方市场的求职者，每次 面试 时我们都会谨慎言行。明明是正大光明地用自己的劳动力换来薪水，可当谈到薪水问题时，我们却诚惶诚 ...
是这样一个案例，大致意思是小A在公司勤勤恳恳干了三年，月薪6K，与此同时，她也拿到另外一个给的offer，月薪10K，小A觉得现在的公司平台还不错，希望老板能涨薪到9K，这样他就愿意留下来。 谁知道他跟老板说了以后 ...
211本 德国还不错的硕士。车企工作一年半生产相关行业。想回去原因是不想跟工厂打交道了 另外感觉太躺了 没斗志 上班就是墨鱼。但是德国现在经济不景气 尤其车企 没啥hc。去年加薪3% 但是通胀率6%。目前拿到了北京一 ...
我这两年在江苏这边的光伏代工厂工作，最近想换个工作，目前我能接触到的有 1.差不多的工厂 2.上海的链家，或者中国平安 3.教育培训 4.上海浦东迪士尼乐园 我比较纠结，担心自己找不到工作 ...
在一家大型市属国企上班，人事在国企的一级平台，国企是省会城市的市属国企。 母亲一个人在老家(非IP省三线小城)与外祖父、外祖母一起生活 我是家中独子，父亲早逝。母亲一直在化工企业上班，当一线工人，前两年退休 ...
刚刚回家半小时，但是越想越恶心，所以来吐槽下，大家就当个笑话看就行了。 最近很火的三四级城市下边小县城的一个快破产的公司，所以我们部门精简员工，叫做定岗定编。 从前年开始上班人员就减少很多了，我们是倒班 ...
体制内基层岗位，现在手头有件事情，自己是经办人，要做A方案处理，领导要求B方案处理，但是这件事情触及自己底线没法按B处理，该如何应对
公司不续约合同，提前通知，打工问到有没有补偿，公司说没有，然后让签字。 打工人如果签了字是不是就没有补偿了？ 那什么文件能签字，什么文件不能签字？ 让我别去弄什么劳动仲裁，如果跟公司仲裁就让我没法继续在 ...
一同事母亲生病了，需要经常请假陪护，公司要求他调岗，说也不是什么慈善机构，叫他去销售部门，业绩达标，不考勤，不服从，不去新岗位报道，就自己离职！确实家里事情多，要请假，请多了被难看，但是公司这样合法吗 ...
本人是23届，211毕业生，毕业后辞过一次职，现在在某牛马车企工作，钱少事多(网上臭名远扬了都)，加之工作实在不喜欢，需要和人扯皮，而我个人性格是偏内向的晕 所以一直想辞职去考研(两段很短的工作经验也再找不到 ...
今天被老板踢出群了，也没打招呼，之前离职的人也差不多是这样，今天轮到我了 合同是签三年，还有一年没到期，但是我没合同副本。 有银行卡工资流水，微信发工资记录，钉钉考勤记录。 这个月月假已经提前休完，还有5 ...
本身是20年计算机专业毕业的，考公考了4年都没考上，和我学完也出来找工作了，结果面试面了8.9家都没过。 我觉得他技能上是掌握了，但是就是表达能力太差了，会了80分，讲出来就只有60分了，这是让我最头疼的，技能 ...
之前做了三年多编程老师，4月离职。培训行业做过的都知道作息时间和普通工作完全相反，家里小孩子二年级了，工作关系没办法照顾。 所以过完年就琢磨换个工作，辞职以后我这二三线不明的城市工作实在难搞。就按自己的 ...
举个例子，18年211进互联网就能毕业拿一两万，今年211毕业进大厂没有hc 没有实习经历只能混个外包。我毕业那年参加个宣讲会就能拿一包纪念品，今年某知名杭州大厂实习一个月2000。整笑了 有的老大哥，自己是红利期+ ...
我上网的这几年发现，低学历的兄弟失业，就休息一段时间再找一份工作继续上班。高学历的人失业感觉他们对失业犹如天塌下来一样，接受不了自己被裁员。为啥高学历的人比低学历的人更怕失业？ ...
心里特别不想去上班，但是又特别想去上班，可是当我投了简历之后，那些人找我聊天沟通的时候，我希望他们直接拒绝我，但是我又按捺不住回复，一番沟通之后，约好面试。 凌晨的时候我发信息取消不去，非常焦虑，第2天 ...
到底什么样的岗位是周末就是周末，放假就是放假、请假就是请假完全没人找的？ 我从制造业强相关转到弱相关的岗位，一样免不了周末、放假、请假时被人找，虽然频率没有以前高，想知道什么样的工作是人不在100%没人找 ...
工作领导好烦，事情也多，感觉很难受。又不舍得裸辞，怎么更好的摸鱼缓解啊
在公司一年3个月了没签劳动合同还能申请双倍工资赔偿吗
因为本着实事求是的原则以及职业习惯的原因，之前那个详细版的故事，细节写的太清楚，但很多人只想吃个瓜，读不进去这么多字。所以这次写个总结版的。 对+1的标签我就不写了，节省篇幅，你们可以根据后面的故事自己 ...
本科毕业6年了，进了一家当地国企，前5年在车间当施工技术员，一个月到手不到5K，也没学到啥实质性东西，杂活挺多的，每天浑浑噩噩，想过离职考虑到离家近，也就当一天和尚撞一天钟，在车间工作是不涨工资的。去年不 ...
听说有些公司有健身房，那么他们有冲凉的地方嘛？ 健身完没得冲的话，出汗不会不舒服嘛
大概剧情就是小公司，开始欠薪了。 下班的时候跟领导聊了下，领导还是那套什么公司困难啥的。 领导提出，要么我坚持过今年，要么我自己走补偿1个月。 同事们都议论纷纷，因为他们觉得，1个月简直是在打发乞丐。 同 ...
一开始两次面试谈的试用期8k，但是转正后绩效要看着给？我黑人问号，明确表态要确定转正工资后在入职
坐标广州某国企10年流水线，没结婚，啥都没学会，也升不了，混了整个青春，现在公司减产预计下半年裁员，被裁了能拿一笔钱，不被裁等于工资没涨工作加倍，不知道该怎么办哎，就快到35了，极度迷茫的未来 ...
情况是这样的，公司法人是技术部的老大，登记的股份占比是51%，第二股东占比30%，还有个第三股东占了剩下的股份，(这个股东并不参与实际运营，甚至没在公司出现过)。 公司实际经营者是二股东和一个没有出现在营业登 ...
公司裁员了，又想裁到自己，又害怕裁到自己，想是拿N加1走人，换个工作一样照样干，又害怕是自己年纪越来越大怕不好找工作，可悲
离职证明上应该写什么内容是有法律约定的，不能随意乱写。 根据《劳动合同法实施条例》第二十四条规定，用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在 ...
离职证明 兹证明xxx（先生/女士）（身份证号xxxxx）曾在本公司担任xxx部xxx一职。劳动合同期限自x年x月×日至x年x月x日止。现于x年x月x日双方共同解除/终止劳动关系。其在本公司实际工作x年x月（x年x月x日至x年x月x ...
离职证明 兹证明 xx 先生/女士（身份证号码：xxxxxxxxxxxxx ）于 xxxx 年 x 月 x 日入职我司 xxx 部门担任xxx职务，劳动合同期限为 x 年。至x年x月xx日因个人原因离职，在职期间无不良表现，相关离职、交接手续已办 ...
能写“个人原因”，就不要写其他原因了，尤其是以下事由也不能写哦！ 1. 违法法律规定的内容：离职证明中不应包含任何违反《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十四条规定的内容，该条例规定用人单位出具的解 ...
1、人生命中会遇到不顺心的事，会碰到不顺眼的人，如果你不学习并领悟原谅，就会活得痛苦，活得累。原谅是一种风度，是一种情怀，它像一把伞，帮忙你在雨季里行路。学习并领悟原谅，快乐至上。 2、踏踏实实 ...
