怎样科学地吃醋

怎样科学地吃醋

一定有人说,吃醋谁不会啊!但怎么样科学地吃醋,吃醋的程度、频率,你认真研究过吗?

老师经常说韩剧害人!韩剧也有说得对的地方,男生确实是喜欢被吃醋,因为吃醋,至少证明他被两个以上的女生喜欢,说明他有魅力啊。所以,那些洒脱的女孩子,男朋友如果问你:“你不吃醋吗?”千万别说:“不会呀。”我们偶尔也要装作吃吃醋,哄哄男人。

吃醋最大的忌讳就是有针对者,也就是别对着某一个人吃醋,很容易弄假成真。我们公司有个男孩,工作上和另外一个女生搭档,他女朋友非常吃醋,整天怀疑他和那个女孩有一腿。本来那个男生对女孩没什么感觉,因为女朋友疑神疑鬼,他感觉那个女孩好像真的在暗恋他,他就开始对女孩格外注意,各种事上也很照顾她。女孩被照顾多了,也觉得男孩人真的很不错,很体贴。一来二去,两个人真的好了。他女朋友真是活生生把自己的男人拱手让了出去。所以,老师要格外提醒大家,吃醋要全面地吃,不要针对一个人吃,要广泛地吃。你知道男人真的会对“爱慕着他,暗恋着他”的女人格外有好感,不管真的假的。

吃醋的频率不宜过高,大概一个月一到两次;不要过分,做到在他怀里撒娇、蹭蹭头就好了。

吃醋呢,有很多好处,比方说,你可以打着吃醋的名头干各种事:“不要看电视了啦,我要吃醋啦,看见范冰冰就挪不开眼睛了吗?”

“不要玩游戏了啦,是不是和哪个小姑娘约好了在游戏里见面啦?气死我了!”

“我吃醋了,你手机都不让我看,肯定跟别人卿卿我我呢。”吃醋不仅仅可以和人,还可以和世界万物:

“干吗对着iPad俩小时不撒手啊,吃醋啦,它比我美吗?”

“周末只顾在家睡懒觉,都不约人家。是啦,你就是喜欢床比喜欢我多!”

“真的,我发现你看手机的时候比看我深情,怎么样,我是比iPhone便宜对不对!”

“受死吧!每天在跑步机上花的力气比在我身上还多!”吃醋是会增进两个人之间感情的,所以吃醋绝对不能过于深入,吃醋吃得变成小心眼和多疑就会变得不可爱。比方说,男朋友和女客户出去吃饭,稍微吃一点儿醋就可以了:“呀,不要背着我偷偷爱上别人哦。”如果变成:“你们要是没有不正当关系,她为什么要和你签这么大的合同?”这就没意思了,而且很容易吵架翻脸,这就是典型的无事生非。

吃醋是撒娇,容易让男人误以为是开玩笑,所以有正经事,绝对不要摆出——“我在吃醋”的样子,或者让他以为:呵呵,女朋友又吃醋了。这样根本没办法好好地聊事情。比如:“我觉得你和前女友的联系过于频繁了。”如果他问:“哎呀,吃醋了呀?”你就要正色回答:“不是吃醋这么简单,我已经非常不高兴了,再这样会影响感情的。”(注意,表情要非常严肃。)

看完了这篇,不要以为谈恋爱就是靠本能!谈恋爱靠科学!靠经营!
@声明:用户在本网站发布的内容仅为发布者个人的立场或观点,并不代表本网站的立场或观点。作为内容的发布者,需自行对所发布内容负责,因发布内容引发的一切纠纷,由该内容的发布者承担全部法律及连带责任。本网站不承担任何法律及连带责任。本网站有权利对涉嫌违反相关法律、法规内容进行相应处置。如内容存在侵权问题,请与本网站联系删除。
回复

使用道具 举报

相关推荐
  • 怎样管理最难管理的人?

    1.管理者自己就应在某一领域或方面是个“行家”,这可在心理上获得他们的认同。很难想象,一个无所专长的人会管理好一批专家,一个业务不精的人能领导好一批业务尖子。 2.以品学兼优、技有所专为基础,诚心诚意地对待他们,多 ...

  • 求职第一面怎样产生好印象

    作为一个职场新人,过来人都告诉你面试的第一印象非常重要,那么怎样才能让你的第一印象与众不同呢? 1、展现你与面试者和公司文化的相似之处。 你们也许并不完全相同,但你应该找出你们兴趣相同的方面、工作方法、产品,等等 ...

  • 人在职场:职场新人怎样把握尊重原则

    职场新人新到职场遭到“欺生”很常见,如果掌握了处事技巧这就没问题了。  小峰在佛山觅得一份新的文案策划职位,新公司让其过完年后报到。   有一年工作经验的小峰,这次并不像当初大学刚毕业时表现得那么青涩。在人力部 ...

  • 物流仓储主管怎样高效工作

    物流仓储主管怎样高效工作 6000

  • 80后怎样解决职场发展瓶颈

    如果以《中国统计年鉴》的数据为准,在1980年到1989年之间出生的人约为2.04亿,这就意味着我国约有2亿人口已经涌入或者正在涌入社会这个大家庭,成为新一轮的职场生力军。当80后这一群体逐渐进入职场舞台时,当第一批80后已经 ...

  • 应届生:初入职场怎样做?

      又到了毕业的季节,大学生朋友们即将踏上新的工作岗位,你做好了准备了吗?这或许是人生转变最大的一步,在某种意义上,这一步对此后的一生都有决定性的影响。因此,每一个大学生都应努力走好这一步。   少说多做,周围 ...

  • 怎样提高说话技巧

    有时候真诚的人会受人欢迎,但大多时候八面玲珑的人才会左右逢源。因为我们和人交谈,往往要考虑整体的环境、别人的心理、 事情的效用,否则你很有可能会显得格格不入,尤其是在中国人比较多的企业。这些说话技巧做不是为了虚 ...

  • 企业管理怎样做好既管人又管事

    中国大量企业的管理可用一个“乱”字来形容:订单乱、计划乱、销售乱、生产乱……总之,整个企业管理乱成一锅粥,乱成一团麻。乱的结果是成本高、效率低、质量差。   管理乱的根源是什么?是人心乱。人心乱则行为乱,行为乱 ...

  • 怎样当好主管

        主管就是主要管事的人(一个方面的事务),主管是部门主任的得力助手,有时也可以负责一个部门的工作,主管是既管又理的人,主管是人才而不是人手。主管不是当官,也不是做官,是引导别人把事做好的人。主管是管理者的 ...

  • 怎样的仓管员才有资格被提升到仓库主管的岗位?

    作为一个仓管员,升职的首要目标一般都是仓库主管。而怎样的仓管员才有资格被提升到仓库主管的岗位?如何做好一个仓库主管呢? 以下是仓库主管选拔标准参考: 1、能合理安排人员做好日常本职工作,完成日常任务。 2、能执行 ...

  • 联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表