写完简历之后，接下来就该进入投递简历的环节。或许有人会觉得，这一环节完全由HR掌控，简历投出之后，看不看那都是HR的事，求职者只能听天由命了。可事实情况并非如此，求职者虽不能左右HR是否看自己的简历，但 ...

简历中，我们往往会犯以下的四个常见错误，让我们和梦寐以求的岗位失之交臂。其实，只要克服简历写作中的四大错误，你获取面试的机率就将大大提升。 　　 　　一、格式不当 　　 　　通常写简历有三种格式：时间 ...

在“最难就业季”的今天，即将走向职场的应届毕业生们如何才能脱颖而出呢？为了能让初出茅庐的您在职业生涯上有个高起点，专家为您讲解面试、写简历的技巧。 　　 　　面对“群体面试”求职者该放大优点 　　 　 ...

今年，比去年整整多出19万的699万名全国高校毕业生的数量让形势变得更加严峻，有人称这是“最难就业季”，也有人发出了“没有最难，只有更难”的无奈感叹。 通常情况，找工作的第一步，就是将简历发给企业。所 ...

不少人却经常会遭遇这样的窘境：多份简历投出后石沉大海，没有面试机会。职场专家分析，这可能与简历投递不当有关。 　　 　　技巧1.包装求职邮箱 　　 　　给应聘单位发求职邮件时，应该用比较正式的邮箱；要对 ...

简历，顾名思义是简练的经历，简历要主题鲜明，中心突出、布局合理、层次分明、扬长避短，言简意赅。专家教你如何让简历别具一格抢眼球？ 瘦身又抢眼的简历制作技巧 1、内容悉心归类 写简历前，把所有内容全 ...

1.简历不要有拼写错误。在寄出简历前，应检查一下是否有排版、拼写、语法错误，在使用文字处理软件时，使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能忽略的错误。不要为了省钱使用低廉质粗的纸张，更不要用已使用过的 ...

简历的好坏，关键在于这份简历让人看了觉得是否象你，是否表达了你的最佳形象。除此这外，一份好的简历，应该具有吸引力、有条理、职业化。下面是一些简历的一般规格和要求。 　　 　　简历的纸张应选用比较规格 ...

前几天，我在微博上发了条消息，想招个认真负责、细心踏实的实习生。可是我收到的简历，每个人都说自己踏实靠谱，但没有一个人投简历的时候愿意在邮件的正文部分写几句话，哪怕很不情愿的客套两句都没有。不写就 ...

很多求职者在经过了一定时间的网络申请后，都会抱怨说没有人看自己的简历，HR在搜索简历的过程中，一般会用到例如：职位，学历，工作经验，所在城市，薪资范围，简历的更新时间等一系列的关键词。那么，什么样的 ...

现在网络上的简历模板太多了，如何才能制作出一份让HR眼前一亮的“漂亮”简历呢?小编带您一起了解一下! 　　 　　1、简历之所以称为简历，就是一个微缩的经历描述，所以那些什么一厚叠的简历模板就赶快丢了吧， ...

在招聘者的挑选过程中，履历表是你唯一能够全权控制的部份，至于写出来的履历表如何，则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”简历需要意见和指导，不过让我们先来看看几项基本原则： 　　1.内容 ...

在你发送你的简历之前，不妨对照着以下的“十不要”原则再检查一遍。 　　1.不要写期望薪水。 　　招聘广告要求知道应聘者的薪金要求，有的人就在履历表中写明了。薪金要求最好在自荐信中提出，不要在履历表中 ...

1、尽量使用Tab、圆点的项目符号对齐，尽量不用空格找齐。用表格制作也可以，但是发送word版的时候会很难看。 　　 2、最好按照模版来制作简历。很多人都是自己想当然的制作，这样HR看起来会不容易找到关键信息 ...

在求职过程中，最让人痛苦的还不是面试之后收到一封rejectionletter，而是根本连面试的机会都没有，其原因往往是你的简历中存在一些弱项，很快被挑剔的雇主识别，使你不再有机会说明你即使欠缺某些条件，也一样 ...

当雷来找我时，他几乎已放弃在行销领域内找一份中等管理职位的努力。经过三个月徒劳无功的奔忙，看上去一败涂地的雷只接到三个他出于绝望、应征低级职位才得到的面试邀请。 　　 　　我永远忘不了初次会面时他脸 ...

麻雀虽小五脏俱全，作为一份完整的简历，我个人认为你要让人明白以下四个方面的情况： 　　 　　简历技巧1、你是什么样的人。主要说明你的姓名、年龄、身高、体重等基本信息。如果对自己的相貌自信，还可以附加 ...

简历技巧：成绩低怎么办? 　　 　　成绩的“好”与“不好”本身就是一个相对的概念，因为不同的行业对于成绩的要求也是不一样的，比如投行，咨询对于成绩的要求较高，而制造业的公司则相对没有那么高;在一个行业 ...

如何撰写自己的简历，让招聘决策者过目不忘并留下深刻印象，从而为你带来面试机会，是一个值得重视的问题。下面向大家推荐“简历七步走”方法。 　　 　　一、确定求职方向。 　　 　　这是最艰难的一步，也是最 ...

制作简历，最重要的是第一时间吸引招聘官的“眼球”。 　　 　　制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写简历，但记者发现，许多大学生其实并不知道什么 ...

不少求职者都将自己的简历发了过来。他们当中，有刚刚毕业的大学生，有“身怀绝技”的中高级人才。记者整理发现，在本报收到的近20封求职邮件中，存在着各种各样的求职误区，记者昨日走访省会人力资源专家，就求 ...

详实完备的“工作经验”最重要 　　 　　许多求职者都有这样的想法，以自己的条件一定能进入面试的，故简历根本不重要，其实愈是大的公司，其招聘程序愈是完善，除非您能确定某一职位只有您一人应聘或用人单位肯 ...

简历制作是求职过程中的第一步，也是相当关键的一步。用人单位通过简历上的信息，对应聘者进行初步的资格筛选。求职者最终能否获得面试机会，简历就起着至关重要的作用。那么在撰写个人简历时应注意哪些技巧，怎 ...

面试中，考官的第一个问题通常都是：“是否可以先请您作一下自我介绍？”虽然大多数面试考官的手头都已经有求职者的简历了，但他们还是会要求应聘者作一个自我介绍。因为这个问题既是一个很好的开场白，又可以借 ...

简历重在细节处理，除了掌握一些优化技巧，还要留心那些看似不起眼的细节，它们也在左右你的成功率。记住，写简历，千万别出现以下问题，才能确保万无一失! 　　 　　1、把“岗位职责”搬来当“工作经历” 　　 ...

“我们每天都要面对大量的简历。你最短用多少时间看完一份简历?”近日在一知名人力资源论坛上，一位任职HR的网友发帖如是问，他坦言自己最快的时间是5秒。而跟帖者也纷纷表示每天收到的个人简历数百上千，浏览时 ...

又有一批新人即将进入职场，90后真正走出大学校门走进企业，这是一个激励人心的开端，更是一个挑战与机遇并存的起点。面对纷繁复杂的招聘信息，面对花样百出的招聘启事，面对纸媒、网络、推荐等等招聘手段，学子 ...

应届大学毕业生已经陆续走上新的工作岗位，而明年毕业的大学生找工作也开始进入预热阶段。对于很多初次找工作的大学生来说，如何找工作是一门学问，无论是简历的制作还是面试都需要掌握一定的技巧。为此，本报“ ...

以下有几种方法可以一试： 　　 　　1.加强对方的第一印象： 　　 　　开宗明义第一段，为自己下一个最好的脚注。 　　 　　2.突显自己的定位： 　　 　　社会新鲜人应强调“学历、个性、社团经验”；有工作经验 ...

朋友发表评论说许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的。怎样写简历才能把自己“秀”出来？ 　　 　　制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何 ...

英文简历按照中文简历写，准会被人骂“傻瓜”。英文简历是进入外企的“敲门砖”，人家全凭你简历上寥寥数语判断你的能力，所以，你一定要写好了，不马虎。 　　 　　一、千万别哆哆嗦嗦 　　 　　语言简练。对于 ...

一份好的简历应该包含那些内容？那些部分让招聘方最易感动？下面我们列举一份动人简历的必须事项： 　　回顾过去 　　首先，列出之前你的工作经历及教育背景。接着，写上所有具体的信息，包括以前任职的公司信 ...

每发出一份求职简历，相信你的内心就多了一份期盼与渴望，但往往事愿人违，因为我们发出的简历，有时如同石沉大海，毫无音信，这会屡屡打击我们的求职信心，但究竟是什么原因会造成这种情况呢？ 　　 　　阻碍HR ...

1.过于关注工作职责 　　 　　履历中最普遍的错误就是将履历变成一份枯燥乏味的职责责任清单。许多人甚至会用他们公司的工作守则作为改善履历的指南。创建一份履历是对上述剩余部分的删节，你不该仅仅叙述必需的 ...

在撰写简历的时候，不少求职者都存在这样一个误区——简历越繁复越好，似乎只有一份厚重的简历才能找到赏识它的伯乐。然而这种观念并不正确。 　　 　　简历不“简”难以突出重围 　　 　　如果你现在急需一份工 ...

1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及。你 ...

写简历前你有好多准备工作要做! 　　 　　记住你的目的是以清晰的语言向用人单位介绍： 　　 　　1.你对公司的工作要求有充分的了解。 　　 　　2.你对个人才能有充分的自信，你能胜任所申请的工作。 　　 　　 ...

1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及。你 ...

要说应聘发简历谁都会发，可是发简历之前，你要知道公司的结构，一般来说，公司招聘，所有的简历都是给人事部的，公司也不是只招聘一个职位，所以，公司人事部每天会接到数以百计，或者千计的简历，那她们为什么 ...

简历只能代表求职者的一个侧面，招聘者也只是希望以简历为起点，进入面试等招聘程序。 　　 　　任何简历都需要有个性。就像有个性的人能够鹤立鸡群一样，有个性的简历也会熠熠生辉。很多人的简历失去了应有的个 ...

写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分，但是，通过下面步骤，这件事不再那么难了。 　　 　　选择目标 　　 　　先决定你要怎么样的工作，然后写在一张白纸上。这个目标没必要一定要出现在你的简历上。有时 ...

一、写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分，但是，通过下面十二步，这件事不再那么难了。 　　 　　1.使用"从事事件=结果"这种格式内容就是一切，所以一定要突出你的能力，成就以及过去经验，使你的简历更 ...

简历的好坏，关键在于这份简历让人看了觉得是否象你，是否表达了你的最佳形象。除此这外，一份好的简历，应该具有吸引力、有条理、职业化。下面是一些简历的一般规格和要求。 　　 　　简历的纸张应选用比较规格 ...

(1)Team工作能力 　　 　　这是所有公司特别注意的地方，可惜绝大多数的同志仿佛都是单干户，在招聘的时候经常会听到我们的同学们说“我一个人将整个项目做了，怎么怎么样......”这绝对不是一件好事！！！就是 ...

在网上应聘前期，求职者与用人单位没有面对面沟通的机会，双方唯一的联系形式就是简历，因此，特别要在简历上下足功夫。原则是要力求简单明了，有针对性，让招聘者一目了然。人才市场有关专家介绍，上网求职其实 ...

一般来讲，男生的兴趣和女生的兴趣不同，不同的性格、不同的血型的人兴趣爱好都不同的，每一个人都是一个独立复杂的个体，都有自己的不同的兴趣爱好，正所谓“青菜萝卜，各有所爱”，就是因为个子的审美不同。 ...

我们总是会听到周围人抱怨：投出去的网申简历就如石沉大海，没有一丝回音。可见网申不是发几个E-maill那么简单，要使上求职成功率大大提高，必须搞定一些小窍门。 　　 　　网申简历：好的求职信比简历更重要 　 ...

求职时有人可能在潜意识里想到要在简历中做假，这是千万要不得的，因为“假的永远真不了”，而假的一旦被识破，靠蒙骗而获得的“真”也将不复存在。明智的做法是，对你的简历进行科学取舍，适当突出重点，合理扬 ...

写好个人简历工作经历，首先必须明白哪些该写，哪些不该写。一般来说，简历工作经历包含工作年限、工作单位、担任职务、主要业绩等几点。下面针对每一小项进行的描述，希望能够帮助大家。 　　 　　简历工作经历 ...

“为什么我的简历一去不回？”“为什么投出去的简历迟迟没有音讯？”…很多求职者在网投过后，都会抱怨没有人看自己的简历。就像很多求职者所担心的一样，确实会有一些简历被HR放进回收站。那么，什么样的简历会 ...