刚步入职场不应该向老板献殷勤?

刚步入职场不应该向老板献殷勤,这样得不到老板的栽培反而这样会适得其反留下不好的印象。
其实不管什么时候都不应该向老板献殷勤,往往会干下费力不讨好的事情。很多人想要通过向老板献殷勤,在老板那里留下好印象,但是通过献殷勤来增加存在感的结果却不尽人意,带给自己往往是很多的麻烦。
如果自己刚到职场就向老板献殷勤,会让老板觉得这个人不踏实,这是职场的大忌讳。
刚到职场就向老板献殷勤,还会影响和同事的关系。
在职场要想和同事搞好关系就应该虚心求教而不是想着向老板献殷勤。每个人的嫉妒心都很强,谁都不希望看见新员工和老板的关系好过老员工。如果刚入职就会向老板献殷勤,会被同事们集体看不起,只有虚心学习和同事搞好关系今后的职业生涯遇到困难才会有人帮助解决。
刚到职场的时候,虚心和耐心是必须具备的因素,应该忘记自己之前优秀的自己,虚心做一个新人。
在业务上虚心向老同事学习,遇到问题有耐心的去解决,不断学习科学技术提高自己的技能水平。老板不喜欢一个自以为是的人,踏踏实实工作才是关键。

@声明:用户在本网站发布的内容仅为发布者个人的立场或观点,并不代表本网站的立场或观点。作为内容的发布者,需自行对所发布内容负责,因发布内容引发的一切纠纷,由该内容的发布者承担全部法律及连带责任。本网站不承担任何法律及连带责任。本网站有权利对涉嫌违反相关法律、法规内容进行相应处置。如内容存在侵权问题,请与本网站联系删除。
回复

使用道具 举报

相关推荐
  • 怎么样才能让老板重视仓库整顿

    关于如何让老板重视仓库整顿 仓库是公司的重要后勤部门,很多企业老板却因为仓库不能造成直接的利益,导致对于仓库的管理问题持有无所谓或者时热时冷的对待态度。 首先严格执行仓库管理相关流程以及制度,其次整理 ...

  • 认真看完这些,你也将是职场中的胜出者

    很多职场新人都谈到了工作经验的问题,似乎招聘公司不给你机会,你就没办法获得必要的工作经验,其实并不一定。  很多资料在网上都是可以找到的,只是看你具备不具备足够的信息收集与处理能力,而这个收集与处理信息的过程, ...

  • 职场小案例之员工提意见

    一个研究生到一家企业上班。上班刚一周,就洋洋洒洒地写了一万多字的建议书,然后把这封建议书 转到了公司老板那里,老板就在上边批了两句话:第一句话是,如果这个员工有病,建议送医院;第二句 话是,如果这个员工没病,建议 ...

  • 实习生秒杀老板的5种方法!

      不知道大家发现了么?现在不管做什么都得要窍门,尤其是那些刚刚走出大学校门的小雏鸟,一点工作阅历也没有,就更别提工作经验了,他们想要保住工作,想升职,就得知道领导喜欢什么,最重要的是还得会拍马屁!俗话说的好: ...

  • 老板不重视仓库管理,有什么好办法来让老板重视呢?

    仓库是公司的重要后勤部门,很多企业老板却因为仓库不能造成直接的利益,导致对于仓库的管理问题持有无所谓或者时热时冷的对待态度。 首先严格执行仓库管理相关流程以及制度,其次整理出所有呆滞物料数据进行上报并跟踪处 ...

  • 案例分享:老板说话不算数怎么弄

    听到一个案例,一朋友过完年后入职一家小厂,担当生产经理,直接向老板汇报,经过一段时间了解和熟悉后,上个月才正式开展工作,刚正式没多久,这两天,碰到一个群体事件,让他觉得很不好弄,求助于我们。 先说一下这个案例的 ...

  • 职场中案例:因为忙,因为没有时间,所以理所当然?

    小刘是一家食品工厂的生管主管。过年期间,他们工厂因供应商放假及人员到位不及时等方面原因,部分物料供应商无法按时送货,并且,往往不能提前知会,所以,经常出现工厂事到临头才知道断料,造成临时换线,严重影响生产效率和 ...

  • 如果你是仓管员,在公司去应聘时,老板问你:怎么可以做好一个仓管员,仓管员该怎么做

    如果你是仓管员,在公司去应聘时,老板问你:怎么可以做好一个仓管员,仓管员该怎么做,有些什么流程。 16608

  • 仓库社区细数2011职场的6大关键词

    职场始终活跃着这个时代最关注的一个群体,这是一个亚健康群体,身体亚健康,心理也亚健康。2011年职场流行这么几个词:职场木乃伊、压力山大、微招聘.....这都是职场的一个群体现象。   1、职场木乃伊   现代社会的流水线模 ...

  • 仓库保管员的职场那点事

    2010年11月23日开始到焊管分厂做仓库保管员。曾田安排我专上中班,照顾我到蓝天学院讲课。那个学期,课很多,每周一到周六都排得满满的。一周有30节课。当时,单位还没有全部迁到昌北,焊管分厂还在谢家村,到京东上课,骑自行 ...

  • 联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表