应届生面试成功因素

岁末年初，应届生也开始忙碌于找工作的过程，成功是留给有准备的人的，所以在收到企业面试邀请函之前，不妨来看看哪些要想面试成功，都需要什么要素呢？
一、做好准备工作

通过可能的所有途径了解用人单位的情况，提前了解一下你即将要从事的行业和职位的大体情况。面试时，如果你可以在面试官面前流利地说出企业的大体情况，并给出很中肯的评价和建议，这会让引用人单位觉得你最起码是有备而来的。

二、留下完美的第一印象

因为面试的时间是短暂的，也许就只是几分钟的时间。这么短的时间里，让考官认可你，关键是要留给他良好的第一印象。

1. 遵守时间。在面试这个阶段，无论任何情况，都不要迟到，也不要太早到，最好是提前10分钟到达面试地点。

2. 服饰得体。在穿着方面，一定要与企业的文化紧密相关。并不是说，只有穿标准装才是最好的。总的格调还是朴实、庄重为好。

3.不矫揉造作，动作自然，语言得体。进门时先主动问好，很轻松自然地入座，任何细微的动作，都能表现出你是否自信，是否坦然。

三、得到对方的欣赏和认同

通过自己的表现，是能够让对方对你有强烈的好感的。特别是当你的能力大大超过了他们的预期，他们也会有一种如获至宝的感觉。

要学会感谢。大学生现在最缺乏的就是感谢的意识。或许因为你的一句感谢的话语，用人单位改变了自己的初衷，最后或许就会录用你。

要善于倾听。任何人都希望别人重视自己，考官也不例外。考官可能会与你聊聊未来的打算之类的话题，这个时候你一定要认真的倾听。首先要有耐心，不管对方讲什么话题，自己都要耐着性子认真的听。其次要细心，要能够听出对方的“言外之意”。再其次就是专心，要明白对方讲的任何一句话的意思。

四、自信

恰当的介绍自己。介绍自己的时候一定要用很客观的语言，力争能够得到对方最大限度的认同。这个时候不是你夸大或者谦虚的时候，任何一点的夸大和谦虚都会使自己的介绍变了味道。很坦然的介绍自己的优势在哪里，自己的特长是什么就可以了。