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  • 长治住房公积金提取条件 New

    【导读】:根据《长治市住房公积金管理办法》规定:以下情形可申请提取住房公积金:职工购买、建造、翻建、大修自住住房的;(直系亲属也可以提取)长治住房公积金提取条件 根据《长治市住房公积金管理办法》规定 ...

  • 2019年长治市住房公积金缴存基数上下限调整通知

    【导读】:2022年长治市住房公积金缴存基数上下限调整通知,长房金发〔2022〕30号 各缴存单位: 根据省住建厅、财政厅、省人民银行《关于印发“山西省住房公积金业务指引”的通知》(晋建金字[2014]294号)文件 ...

  • 2019年长治市住房公积金缴存基数上下限调整通知

    【导读】:2022年长治市住房公积金缴存基数上下限调整通知,长房金发〔2022〕30号 各缴存单位: 根据省住建厅、财政厅、省人民银行《关于印发“山西省住房公积金业务指引”的通知》(晋建金字[2014]294号)文件 ...

  • 即将失业的三无人员

    昨天直属领导通知公司将搬家到异地办公,每个月会给我租房补贴,短则半年,长则一年;我跟几个的朋友探讨了一下,他们都让我去试试,就算真在那辞职了,也可以在那找工作,我单身,可以去闯一闯! 我自己想了一 ...

  • 失业3年后第一天上班

    早上7点准时出门,9号线,换乘,再换乘,8点不到到达单位。8点半上班,17点30分下班。19点左右回到家。摘下口罩,煮了一包方便面,吃完面,把汤一并喝完,整理一下明天上班出门需要的双肩包,洗澡洗衣服,用洗衣 ...

  • 遇到一个心理不正常的老板,该怎么办?

    我是做外贸业务,刚进一家玩具公司不到一个月。 一、阿里的广告。 我和老板、另一个同事一起研究,在阿里巴巴上做顶展关键词的广告。最后是老板确定了,购买四个词,费用2万多元,往阿里账号里充值了3万元。 ...

  • 省直公务员辞职过程,记录一下

    我准备每天都做记录,写下当天的心情,然后通过倒计时,最后一天的时候提出辞职。 至于为什么要倒计时,其实我上周已经准备辞了,想到自己还有一笔补贴没有到手,问了一下,明年三四月份才能审批完成,五万多将 ...

  • 被下岗了,有点意外

    时间来到了2022年的2月17日,距离复工复产才过了一天时间,就接到公司的部门头的电话,到会议室面谈。其实在来之前曾有过心理准备,有可能降薪,自己该接受的就接受。毕竟,现在的行情普遍萧条,特别是房地产崩 ...

  • 人到中年再发奋,做自己,不遗憾

    工作十年后,换了工作。收入上了一个台阶,可依然觉得失魂落魄,对现状和自己愈发不满。 为了赚钱,做了一份不喜欢的工作。还是再目前的瓶颈中寻找突破?该怎么做呢? ...

  • 人到中年,半失业近三年,做起了保安,努力的活着!

    再次掐指一算,半失业快三年了。日子就像一辆破车摇摇晃晃的前行着... 半失业近十个月的时候,开了一间卤肉店。(曾经在天涯记录过开店日常),生意算还可以,店开了一年人撑不下去了。每天从早上8点开始买菜到 ...

  • 敢问路在何方

    题记: 电灯为什么亮?暖气为什么热?高铁为什么快?空调为什么让人安逸? 那是煤矿工人的热血和汗水!他们是英雄,当之无愧的英雄,被人遗忘的英雄。 希望社会多多关注这个行业,不要只在天冷和电力紧张的时 ...

  • 记录下40岁在被裁路上与公司的博弈

    2021年12月31日 我接到了公司人事的约谈。 补偿方案是n+1 ,我没有同意,因为1月是绩效月,统计上一年的工作,评定年终奖。 根据当初入职的待遇标准:固定月薪+年终绩效(年终绩效评定前任何理由的离职一概不享 ...

  • 45岁的年纪,没有了斗志,天天工作也不在状态?你该怎么办

    大致做个自我介绍,45岁,一线城市工作,国企,工程行业搞设计出身,以前做一线员工,经常加班,几年前有个机会转了管理,在部门任副职,去年因和部门领导很僵,换了一个部门,依然副职,现在和部门同事关系融洽 ...

  • 在工作中永保三薪

    当前,世界百年未有之大变局加速演进,世界之变、时代之变、历史之变的特征更加明显。我国发展面临新的战略机遇,需要应对的风险和挑战、需要解决的矛盾和问题比以往更加错综复杂。作为一名党员干部肩负起时代使 ...

  • 虽然已到30,可我依然想要奋斗

    虽已到30+,可我依然想要奋斗 依然抱着20几岁的热情去向往未来的生活 依然想要实现很多可预见的目标 依然想要去拥抱那些美好的梦想 依然想要读很多的书 依然想要考很多的考试 依然想要每天一点点的改变自 ...

  • 不会这三招,你当不好领导,很多人都做错了

    想要当好一个领导不容易,尤其是现在市面上,很多教你当领导的书或者教程,都是错误的,把你带到了错误的方向。这也就是为什么,很多人花了很多钱去学习如何当领导,却始终当不好领导的原因。 想要当一个好的领 ...

  • 这三个问题你越提,领导就越重用你

    大家不知道有没有听过这么一句话:会干的不如会说的。在职场中,工作当中,那些越聪明的人,越会向领导提下面这三个问题。 第1个问题:领导对我们工作评价如何? 首先领导是工作的监督者,我们每一个人的工 ...

  • 论工作态度,领导喜欢怎么的下属?

    1. 有明确的时间观念,按照时间节点来工作,完成工作。 2.工作中遇到难题,立刻做出弥补措施! 而不是直接接受坏的结果,也不及时告知领导发生的变化,等到时间节点到了,检查工作时,才说什么什么理由,才没 ...

  • 领导用人:第三是能力,第二是态度,第一是什么?

    第三位:能力是基础 看人始终不要只看能力,因为能力有的时候只是人的一个发展的基础。有些人可能某方面的能力不很强,但对自己的帮助和支持却是很大,同样可以成为良好的合作伙伴。有些自以为能力很强、水平很 ...

  • 领导不给力,想出成绩,只有反客为主!

    明犯强汉者,虽远必诛! 这句霸气非凡之话所出就是在上面这段故事之后,甘延寿、陈汤受功时说的。 上面的内容太长,而且牵扯到很多东西,所以截取了其中一段,作为一个引子。 之所以截取这一段,因为在事发的 ...

  • 被领导针对,如何华丽反击?不做一件事,必做两件事

    职场人总能遇到被领导针对的情况,自己在无意间得罪了领导,或者无意损害了领导的利益等情况,都可能被领导针对。遇到这样的情况该如何?有些人会选择理论、抗争,这种选择只会让自己更加被动。羊不抗争,狼就不 ...

  • 从何判断你的领导是否正在打压你?

    在职场中,有一些老板或是上司为了稳固全局或是自己的既得利益,他就需要管控和掌控自己的下属,甚至一举一动,因为只有这样才能达到自己管理者或是领导的心理安全感的需求。如果您留心观察,您的上司或是老板通 ...

  • 领导经常打压你,不指导你工作,该怎么办?

    这个问题也是比较常见的,在咨询中也有部分伙伴吐槽。 那如果你面对这种情况,该怎样处理呢? 一. 俗话常说:“兼听则明,偏信则暗”。领导经常打压你,他说的话和行动,究竟是针对你个人,还是对所有人,大 ...

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