每个职场人都会有各种跳槽的经历，其实这和投资一样，收益越大，风险往往也越大，尤其是跳槽过程中还有很多短期内看不出来的隐患，总在你掉以轻心时爆发，对于为了高新跳槽的人群来说影响更大。当惯性跳槽上瘾后 ...
跳槽惯性是指有的职场人由于转换工作太频繁，导致跳槽变成了一种无意识的行为的现象，而不是对职业生涯进行科学规划后的慎重决定。 有些职场人士时刻有种按捺不住想换工作的冲动，有些人更甚，在一个岗位上待 ...
频繁跳槽这件事情还是要具体问题具体分析。频繁跳槽有缺点也有优点，建议HR不要根据人事理论通用知识去平面地考量一个人，而要结合跳槽者的职位、年龄以及每个工作阶段的时长综合考量。 一个在一家企业 ...
