壹 前段时间电视剧《三十而已》的热播也让大家看到，两个人从恋爱走到结婚多不容易。而在婚姻这个围城中，想要一辈子过得幸福快乐更不简单。 钱钟书在《围城》一书中写到“婚姻这个围城中，城外的人想冲进去， ...
我的一个学员思思，今年33岁，名牌大学毕业，长相出众，气质不凡，是一家外资公司的财务总监，收入不菲。 思思的朋友们都会评价她说她无论走到哪里，总是人群中最扎眼的那只白天鹅。 的确，思思长得确实很美， ...
前两天，翻到了2017年中国社科院的一组数据，报告显示，1990年，按照结婚年龄计算，“男大女小”的婚姻模式占70%，“男小女大”的婚姻只占13%，其余是年龄相差不大的。 到了2017年，数据发生了巨大的变化。 “ ...
前两天，翻到了2017年中国社科院的一组数据，报告显示，1990年，按照结婚年龄计算，“男大女小”的婚姻模式占70%，“男小女大”的婚姻只占13%，其余是年龄相差不大的。 到了2017年，数据发生了巨大的变化。 “ ...
“如何收获一段长久的爱情” 签姐，为什么我遇到的都是短择我的渣男，很少能遇到长择的真心对象呢？ 我的社交圈很小，除了工作、宅在家之外基本上也没有什么业余活动了，朋友圈也很固定，就是同事和那几个闺蜜 ...
女人尤其是女孩总是爱幻想，幻想爱能够照顾自己。其实这是不可能的。恋爱是一个实践的过程，更是一个人性的改造和融合的过程。 1. 认识自我 女人尤其是女孩总是爱幻想，幻想爱能够照顾自己。其实这是 ...
爱情是幸福的，但爱情中的女生大多容易变得盲目，如果把两人的爱情比作一场战役，那在这场没有硝烟的战争中，女生一定要懂得做个大智慧的军师，这才能让男生为自己倾心。 如果在追求的道路上，收获属于自己的爱 ...
男人经营婚姻，都知道培养共同兴趣爱好的重要性，但是往往会苦于不知如何去培养。其实，关键的一点是要了解和正确对待妻子的喜好，然后按照步骤循序渐进完成，相信一定能够获得成功。 首先，得先了解妻子的兴 ...
前两天后台有学员给我们留言—— 我不知道为什么我的婚姻生活会一团糟。我们以前感情还不错，如今结婚六年，却出现了很多矛盾，我们经常吵架。他抽烟喝酒，让我觉得很讨厌，他也会嫌弃我没一点生活品味，说我太 ...
有人曾问我，如何评价王菲的感情生活。 其实我一直觉得对于大家没有切身参与的事，他人是无权批判或是指责的。 但是我们可以从已知的事实中得到一些启发，所以今天就借着朋友的这个疑问，来给大家梳理一下，从 ...
年底了有很多HR在做人才盘点的时候，发现公司内部员工有大的能力差距，需要做培训以及内训进行提升。 近期有一些朋友就问我到底怎样才能做好内训，有没有什么技巧可以分享，其实我们都不是专业的培训师，但 ...
收获不是一朝一夕的事，需要的是一如既往的坚持，用饱满的热情做好每一-件事，不管脚步有多慢都不重要，只要你在走，总会有进步!
快递行业收获着越来越多的关注与尊重，我有了更强的职业自豪感和获得感。”4月12日，在山西中通举行的快递小哥恳谈会上，张旭高兴地说。不少快递小哥对此有同感，他们说，越来越多更精准的政策保障涌向新就业群 ...
相信很多人都有过面试“被拒”的经历，而还有失望、无奈、不甘心……每天更是有大把的“巨无霸”在各大论坛上大倒苦水，讲述自己受伤的面试过程。其实，反过来想，在拒绝中反省缺点、总结经验，这有何尝不是 ...
典故：孔子告诉子张，想做一个好干部，要知识渊博，宜多听、多看、多经验，有怀疑不懂的地方则保留，等着请教他人，讲话要谨慎，不要讲过分的话。对于模棱两可的事，随时随地都用得到古人的两句话：“事到万难须 ...
史上第一次可控的载人有动力飞行公认是由莱特兄弟于1903年12月17日完成的。尽管在之前曾经失败了数百次，他们从未放弃自己的梦想。如果放弃，现代飞机的发明人就要换作他人了。 这个例子表明了人类意志 ...
第一课 一个男人在他妻子洗完澡后准备进浴室洗澡。这时，门铃响了。 妻子迅速用浴巾裹住自己冲到门口。 当她打开门时，邻居鲍勃站在那儿。 在她开口前，鲍勃说，“你如果把浴巾拿掉，我给你800美元。” 想 ...
作为一个企业的管理者，如果有人问你：世界上什么投资回报率最高？你会如何回答？日本麦当劳的社长藤田田的答案是：在所有投资中，感情投资花费最少，回报率最高。 藤田田在自己所著的畅销书《我是最会赚钱 ...
1、任何的限制，都是从自己内心开始的。2、含泪播种的人一定含笑收获。 3、改变别人，不如先改变自己。4、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。5、不要等待机会，而要创造机会。6、昨晚多几分准备，今天 ...
选择那件让你感到痛苦的事情，并且耐着性子把它做的很好，就是对自己的一种超越。 生活中我们时刻都会面临着选择。有的时候选择很简单，比如地上有一张100元钱和一张10元钱，你会选择哪张？如果是个正常人都会 ...
1）维系双方关系。成功面谈可融洽与员工的关系、挽留核心员工或降低双方的敌对意识；2）预防诋毁公司形象的不利行为；3）获得真实心声。人之将走，其言也真；4）提升公司形象，传达公司重视员工意见的信息；5） ...
