微信之父张小龙在一封内部邮件中谈到：保持小团队，保持敏捷。保持敏捷而舍弃规模，划算吗？在现代企业管理中，大多高层把注意力集中在标准化、规范化等流程建设上，强调系统化管理和绩效考核，推动企业高大上升 ...
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