因为随着市场竞争日益激烈，各企业争夺人才的情况越来越严峻。像我们平时了解到的一些岗位是有保密的需求，而人员的流动有时候就意味着核心的机密流失。于是，许多企业开始寻求猎头公司的帮助，来解决招聘难题。 ...
据说，曾经有人采访比尔盖次成功的秘决。比尔盖次说：因为又有更多的成功人士在为我工作。 陈安之的超级成功学也有提到：先为成功的人工作，再与成功的人合作，最后是让成功的人为你工作。 成功的人很 ...
1.认清“合作不容易” 才能理解团队合作的难、团队作业的痛 事件1：我在现场，但我是旁观者。 上个世纪六十年代，在纽约市发生了一起谋杀案，但是震惊整个美国的不是凶杀案的凶残程度、犯罪分子 ...
如今，我们已经处于公司管理方式重大变革的最前沿。一些具有战略眼光的领导者，会谈及社会层级和基于社交与社群模式的合作及目标设定等话题。公司正充分利用内部信息市场（员工个人掌握的信息），让基层员工参与 ...
不管是经商做生意，还是工作和生活中，我们都会碰到必须与别人合作，或者是双方出现矛盾纠纷的情况，这时候双方最希望出现的结果：就是双赢或者是多方共赢。而要实现这样的结果，势必要经过双方或多方一个利益博 ...
管理者不要害怕员工离开，负面的员工不换掉，弊大于利，状态不好的员工不空出来，状态好的员工就无法进来。员工越换越优秀！ 一个员工轻易离开团队，是没有责任心的表现。哪个团队都有问题，哪个团队都有优点， ...
