新研究显示，在工资多少自己说了算的创业一族中，女性创业者给自己支付的工资，比男性要低23%。 有关男女工资差距的原因一直争议不断。这个问题究竟是由于女性的谈判能力、职业选择、性别歧视，还是多种原因共 ...
两个多月前，我有机会与十余位民营企业的董事长交流。席间，我问起大家眼下最关注的是什么事，老板们不约而同地说起了富士康的“十二连跳”。直觉告诉我，这是一个了解老板和影响老板的机会，于是就有意无意地当 ...
每个公司都根据自身的情况和条件都配置了一些不技术种类的工程师，都代表了各技术岗位的特殊性和关键性，但到底哪个最重要呢，请大家来投票并说说自己的看法。 ...
“销售漏斗”，是大客户销售时普遍采用的一个销售工具。漏斗的顶部是有购买需求的潜在用户；上部是将本企业产品列入候选清单的潜在用户，成功率为25%；中部是将本企业产品列入优选清单的潜在用户（两个品牌 ...
1、他的领导风格和决策方式是什么样的？ 首要的就是判断出领导的风格，是严肃的，还是活泼的，是独裁的还是民主的，喜欢有工作能力的下属，还是喜欢善于交际的下属，这些信息，我们就能够迅速的调整个人的风格 ...
所谓的送命题，简单来说，就是提问者的问题让你难以回答，怎么回答都不对，让你难以抉择时，就是一道送命题了。生活中有送命题，求职中也是如此。面试谈得好好的，怎么突然就没消息了。真的是公司无心招人，浪费 ...
3 了解上司强弱点，截长补短 在职场中，为了让上司能全心达成最重要的目标，优秀下属的目标是让上司没有后顾之忧，代替上司完成他不擅长、无法照顾到的甚至是不愿意做的工作。 比如有的上司讨厌编写每月一次的市 ...
一、忠诚 ——忠心者不被解雇 单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。 1、站在老板的立场上 ...
1、不能因此而对工作中的小事敷衍应付或轻视懈怠。要明白，工作中无小事。 2、所有的成功者，他们与我们都做着同样简单的小事； 3、惟一的区别就是，他们从不认为他们所做的事是简单的小事。 ...
1.人生在世，注定要受许多委屈。越成功，所遭受的委屈越多。 2.要使生命获得极值和炫彩，就不能在乎委屈，不让它们揪紧你的心灵、扰乱生活。 3.你要学会一笑置之，学会超然待之，学会转化势能。 4.智者懂得隐忍 ...
如果你等到每件事都确定是对的才去做，那你也许永远都成不了什么事。放得下的人，处处都是大道；放不下的人，处处都是迷途。想得开的人，处处都是春天；想不开的人，处处都是凋枯。做何人，在自己；小自我，大天 ...
如果感到此时的自己很辛苦，那告诉自己：容易走的都是下坡路。坚持住，因为你正在走上坡路，走过去，你就一定会有进步。如果你正在埋怨命运不眷顾，那开导自己：命，是失败者的借口；运，是成功者的谦词。命运从 ...
企业每天每时每刻都在训练人。有人说企业应该成为一所学校，老板应该是一个老师。其实不管应该不应该，也不管你愿意不愿意，企业就是一所学校，老板就是一个老师。这是企业的属性，而不是人们的愿望。 工人 ...
复盘”原是围棋术语，本意是对弈者下完一盘棋之后，重新在棋盘上把对弈过程“摆”一遍，看看哪些地方下得好，哪些下得不好，哪些地方可以有不同甚至是更好的下法，等等。这个把对弈过程还原并且进行研讨、分析的 ...
许多管理者把时间和精力花在一些细节和小事,不把握大局控制,事实上,一个好的管理者要知道一下几件事 [1]关注统一。 所谓的团结,是把握管理的整体氛围,只有在大气中创建,以后可以根据前面的气氛,看不到他们的正 ...
很多做管理的，总是按照很多管理理论上的方法，又是搞计划，又是做预算的，不是说这些方法有问题，而是要结合实际，只有把下面三点抓好了，你的管理才会出效果，扯别的都是忽悠！ 1、氛围要狠抓 氛围好了，自 ...
公司需要进行软件研发产品的设计评审，想请专家给出可行的有建设性的建议， 请问专家的费用一般都是多少，去哪里能找到这样的专家呢？
工厂品质改善的核心在哪里？是在技术上，还是在设备上？当然不是，品质改善的核心是改变人。一切的生产质量问题，说白了都是人的问题！ 遇到质量问题的时候，不要把它看得很复杂，先从员工的操作动作入手。在 ...
汽车的级别分类是如此划分的： 微型车、小型车、紧凑型车、中型车、中大型车、豪华车、小型SUV、紧凑型SUV、中型SUV、中大型SUV、全尺寸SUV、MPV、跑车、皮卡、微面、轻客、微卡。 微型车（A00级车） 微型车也 ...
我们公司是各部门找各部门的原因并提出纠正措施，是不是应该有个各部门共同组织起来的小组来调查和解决客户投诉？这个小组是固定的吗？还是临时组成的？ 现在客户投诉的反馈单上要求加上问题产品和受影响产品的 ...
最近听一以前同事反应，他公司老板下车间巡查时发现一些产品不合理，以及听到客服反馈的一些产品出质量问题，又要赔偿。老板一发飙叫来总监飚一顿，总监又把质量主管叫去飚一顿，说你们下面的检验员在干什么？ ...
前段时间看到了贺总的文章，推崇备至，节选如下： 我们一直被灌输“建设有中国特色的社会主义”思潮下长大，我们要努力适应这个社会的变化，跟上社会的思潮，否则就会被抛弃，严格来说，我们所有人都被“ ...
如果没有质量，一切都是负数：生产等于负数，营销等于负数，广告与品牌等于负数，收入与声誉等于负数！ 一道工序控制不到位，整条生产线出品的都是问题奶！牛奶浪费了，包装浪费了，设备浪费了，人力浪费了， ...
简单来说供应链工作就是：将供应链中整合资源，将资源效用最大化 一：岗位的日常工作 供应链工作是比较宽泛的，众所周知，全世界供应链管理做的最好的公司就是大名鼎鼎的Apple，蒂姆库克在出任CEO前，从事的工作 ...
为什么我们父母这一代，家有两个儿子的容易不和，多半是养老互相推，家产抢来抢去，生两个女儿的都基本和和睦睦，很少吵来吵去呢？而且父母养老也安排的妥妥当当， 当然家有一儿一女的也容易不和，主要就是重男 ...
失业的人是不是越来越多了？中午等同事吃饭，她在面试，面了9多个，只有一个在职，其他全部是失业的····然后午饭，问我们什么情况，最近组织的面试，失业的比跳槽多多了 ...
老公最近迷上了国粹——麻将，瘾头不小，虽然都是小打小闹，但打的太频繁了， 只要朋友组局就必到。打到家族聚餐也鲜少参加了，除非吃完饭大家也打麻将，虽然都是小玩玩，有点频繁了。咋整呢？万一打大了，就麻 ...
物流园区作为园区经济的一种形态，具有交通仓储设施集中、货物集散和城乡配送便捷等优势，是对物流资源的有效整合。我国物流园的园区运营管理模式主要还停留在基础物业服务的不健全阶段，服务内容相对单一，以场 ...
任何一家公司，除了老板以外的任何一个人，都是可被替代的。 这很残酷，也可能让你难以接受，但事实上就是如此，没有现在没有替换掉你，本质是因为你目前的替换的成本还比较高。 在上一篇文章中也有说到，工作 ...
【管理的4大要点】 1、关键是是授权：选对合适并正确的人； 2、重点是执行；执行不好，一切等于零； 3、核心是激励：用适当的物质和精神，来提升员工士气； 4、重心是监督、指导、鼓励：授权不等于弃权，授权以 ...
我都是仓库主管的级别了怎么还是好多东西都看不到呢: 35229
自己开的小工作室，六个人 20号的时候问他们想不想，不调休，就正常上班，然后周末放三天。结果大家一致觉得还是调休好，可以放一个大假。 为啥网上的论调都是宁愿不调休啊 ...
最近因为长辈的事感触颇深。舅妈生前和舅舅感情真的不错，可以说亲戚圈模范夫妻了。以至于我们都以为舅妈走了，舅舅要怎么样才能走出来，要沉浸在悲痛中多久。谁知道他已经找到了新的人生伴侣。 其实现在，很多 ...
去年过年的时候，亲戚餐桌上问我赚了多少，我还没开口，然后很快就有亲戚问我借钱了，说我肯定赚的不少，开口就是十万说要给孩子买房，天哪！我一年到手也就这个多一点，是疯了吗？就没搭理他们，一笑而过了 然 ...
工作五年，第一次因为穿了一条短裙被三次提醒第一遍提醒，我还是态度很好的回答：好的，知道了 第二遍提醒是下班时在我身后又提醒一次，我已经有点生气了，但还是“嗯”了一声 第三遍提醒，还特意在工作群里又 ...
都这个时候还要上班、还要拼命还不能稍微缓口气、还要去考勤的，都是做什么工作的？到年前了还要想个工具人一样一刻不能轻松点，想想都觉得好惨地铁上都已经不用站了，有位置了 ...
很多女人都很羡慕传说中那种“别人家的老公”！ 然后跟我吐槽说： 人家老公怎么对自己老婆那么好的？又体贴又温柔还知道照顾女人的情绪和感受，哪怕下个楼路过水果店，回来都记得给自己老婆挑点好吃的水果 ...
今天我又来和大家聊脱单了，我发现让大家迟迟不能脱单的原因大概可以分为这5个阶段： 1.搞不清楚对方什么表现是“喜欢你”、“想追你”； 2.因为对方的一点“冷淡”就怀疑对方“不喜欢”自己而“终止行动”（ ...
什么样的夫妻能越过越幸福，一直是人们热议的话题。 如今有不少夫妻明明结婚前，感情一直都很好。但是走入婚姻后，相处甚至不如路人，两个人每天不是吵架就是冷战，最后只能遗憾收场。 我认为，夫妻之间最 ...
01 “不想认识新的人，所以想找前任复合！” 我叫小梅，今年对我来说，是一个尤其不顺利的年份，我感觉非常疲惫。 今年初，我结束了一段长达5年的失败恋情，工作也毫无激情，内心的惶恐和焦虑让我无法保持放松 ...
亲爱的朋友们，我依旧是你们的广思老师。 前段时间我接到一个学员，叫小美，性格开朗大方的她喜欢上了隔壁律师事务所的一名男士，A先生。 A先生刚过而立之年，事业有成，是个有上进心的成熟男性。 小美通过一 ...
亲爱的朋友们，我依旧是你们的广思老师。 前段时间我接到一个学员，叫小美，性格开朗大方的她喜欢上了隔壁律师事务所的一名男士，A先生。 A先生刚过而立之年，事业有成，是个有上进心的成熟男性。 小美通过一 ...
我发现啊，很多女生都存在一个问题，就是“傻傻付出很多，还落不得好”，委屈着委屈着就成了个小怨妇。为什么呢？因为你“刀子嘴豆腐心”还不会表达啊，所以，今天我就来教大家—— 如何让你的付出，在别人那里 ...
有一句广告词，肯定大家都听过，就是——喜欢你，没道理。 我们制定了很多恋爱框架，但是喜欢一个人好像就是一瞬间的事儿，很多人在描述自己的另一半时也会说：当时也没觉得Ta是那种特好看的类型，也不是我喜欢 ...
01 为什么我条件不错，却一直单身？ 我叫菁菁（化名）今年26岁，长相身材虽然算不上女神级别的，但也绝对是那种让男生看了可以感兴趣的类型。 我的身边不是没有异性，而是我能把每一个男人都“聊消失”。眼看 ...
“前任”这个词，是多少人的得不到和已失去。 如果你的前任回来找你，并想和你复合，我猜你头脑中闪过的第一个念头会是：他会真心再爱我一次吗？还是有其他目的呢？ 学员圆圆的男友因为劈腿，让他们长达两年的 ...
胡杏儿曾说过这样一段话：“我的前前任和前任都很棒，他们一个教我做温柔的女人，一个教我做成熟的大人，但我更爱我的现任，因为他教我做回小孩。” 所有人都知道她和黄宗泽相爱8年，但最后她却选择了和让她做 ...
怎样谈出“甜甜的”恋爱？ 咱现在的“独立女青年”啊，都是以成为“甜妹儿”为“耻”的，觉得这很：“讨好男权”、“茶”，咱顶天立地的娘儿们可不屑与之为伍。 可是咱也不能以“一个人活成一支队伍”为荣啊， ...
在这个看脸的时代里，人人都追求“美”，认为只要自己足够漂亮，就能吸引男人一辈子，让他永远为自己停留。 其实不然，韩寒也曾在书中写过：“美丽让男人停下，智慧让男人留下”外貌固然重要，但绝对不是“吸引 ...
今天的话题来自一句古早情感语录： 爱情是前人栽树后人乘凉，一个好的伴侣，通常都是被若干前任调教过的成果。 “调教”这个词讲着讲着容易跑偏……换个词吧，“塑造”。 如果问“好的伴侣是恋爱经验多or经验 ...
