质量人的出路在哪里

小颖工程师 发表于 2024-7-11 01:00:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
从我们质量人的工作经历和现在论坛上的许多故事都在说明一个问题:做质量工作很难。
不过我们如何成功,但是每个成功都比其他部门人付出更多的努力。
质量人的职业生涯如何才能有大提升?
质量人的出路在哪里?
有个不恰当的比喻:“许多做质量的人稀里糊涂就做质量了,然后上了贼船就下不来了。”
有没有可能换一个角度来考虑开展质量工作,兼做其他工作来带动质量,因为质量不是一个部门,而是代表公司的形象,品牌。
大家有什么想法吗?
我们论坛有许多会员是公司的总经理,老板,副总,
有的质量人利用自己全面的管理能力做了职业经理人,也有质量人利用质量人的博大见识做了培训师。
大家讨论下,自己的规划?如何发展?
@ 本文为用户发布,代表其个人观点与立场;若有侵权嫌疑,请联系本站删除。
回复

使用道具 举报

楼主很懒哦,还没有写自已的个人签名!
推荐阅读
  • 职场闲人的三大困境与出路【转帖】温州市工作圈

    有的人一天到晚在公司忙得四脚朝天,有的人却整日在办公室里闲来无事混日子。闫岭提醒职场“闲人”们,要寻找走出当前职业困境的突破口,有三大策略可行:欲摆脱目前的“混沌”状态,首先要“找方向”,即积极行动,做好准确的 ...

  • 人到中年,找到这3条出路,跨越自己的“职业天花板”运城市工作圈

    中年,象征着一个人心智成熟、行事沉稳,象征着一个人有了一定的积淀,人生更加丰盈。但现实中,似乎大部分的中年人只感受到更加焦虑,一边面对上有老下有小的鸡飞狗跳生活,一边还要应对“职场天花板”。人到中年,需要找到出 ...

  • 基层销售人员的出路何在?销售管理交流圈

    面对着自己的职业发展,收入的提升,以及个人的成家立业,基层销售人员该咋办? 如果把中国数以千万计销售人员的组成结构看成一个金字塔的话,基层销售人员占据了数量占比最大的底端,同时也是接触市场最为密切的一端。把视角切 ...

  • 悟透这些领导思维,职场才有出路安庆市工作圈

    1、没有功劳,也就没人在意你的苦劳 只有做出成绩,领导才能看的见,否则干的再多也没有用,只会显示自己的能力差,所以干工作一定要抓重点,有策略,不能一味的埋头苦干,自己感动自己是没有用的。 2、谁向我汇报工作,谁就 ...

  • 仓管员的出路仓库管理交流圈

    你是不是一开始就只想做个仓管员,搬搬卸卸?那你就会做一辈子的 装卸工,不会升职,不会涨薪。做好仓管员是用脑子而不是手。你为公死下死力气公司也不会重用你,只有为公司提出问题解决问题的人才是公司最想要的。 ...

  • 基层员工的出路鄂州市工作圈

    基层员工的出路 1、和领导及群众搞好关系,同时有一定过硬本领,步步往上爬,走上领导岗位; 2、在工作的同时掌握资源,包括人脉、业务流程、运作模式、话语权、大部分人没有的技能,为将来创业或跳槽打基础; 3、找个朝阳 ...

  • 职场“闲人”的三大困境与出路天门市工作圈

    一、“混沌”之时找方向: 1、理性分析,调整心态。 2、分析利弊,扬长避短。 3、找准定位,远离混沌。 二、“悠闲”之际找事忙: 主动扩大自己的工作范围,担当一些力所能及的工作。 三、“边缘”之上找机会。 ...

  • 怎么写求职意向,求职意向放在哪里?求职攻略

    寻求一个明确的职位是投递简历的最终目标,所以,有人说求职意向是简历的灵魂,简历的其他内容实际上都是围绕求职意向展开的。而且有明确的求职意向可以让 招聘人员感觉到你求职的诚意,在同等条件下,更能增加你求职成功的几 ...

  • 细节在哪里?甘孜州工作圈

    周一开生产例会时,总经理要求所有管理者在工作过程中要注意细节,并说细节是魔鬼、是一切管理成败的关键,那么细节在哪里? 我们要关注细节,就比先知道细节在哪里?细节是什么?然后才能关注到细节,才能做好管理。 ...

  • 中年后职场人的出路究竟在哪?张掖市工作圈

    在职场的赛道上,中年仿佛是一个独特的分水岭。当青春不再,体力和精力逐渐下滑,中年职场人往往会陷入深深的迷茫:我的出路到底在哪里呢?传统行业的坚守与转型许多中年职场人在传统行业深耕多年,积累了丰富的经验和人脉。然 ...

  • 联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表