下级学：基层快速升迁权谋宝典——做好下级五字决

任何组织，下级都是站大多数，很多人都是从基层做起，但是大多数不知道，基层除了业务工作能力之外还有权力能力，做好下级必须有权力能力。经过汉谋书院多年的教学和研究，得出基层权力五字决，记住了，几乎上能够快速升迁：

1、准

准就是，准确的掌握领导意图。作为一个下级，首先要准确的理解和领会上级的意图。这是，我们升迁和一切活动的起点。干活不由东，累死也无功。不要想当然，不要自以为是，每天其实除了自己的本质工作之外，就是要不断地揣摩领导的想法和意图。学会做他们的肚子里的蛔虫。

2、顺

顺就是顺从上级的指示和安排。独立意识的崛起，对个人而言是个好事，但是对于职场基层的员工而言却并不是一个优点。一个金字塔结构下的，权力体系要求必须坚决的执行，不管你的想法是啥，你愿意不愿意接受，这不是你考虑的，作为基层，听话是第一工作要义。

3、忍

忍，就是在自己受到领导误解和不理解的时候，自我调整的办法。作为基层，作为弱小的群体，没有人在乎你的感受，你的任何想法和个人需求大多不会受到支持，人微言轻的局面，会让你处处碰壁，如果奋起抗争，死的更快。换个地方，不改变自己，还是会老样子。所以忍的背后是忍耐，等待机会。

4、透

就是透明，一定要让领导对你的各种情况熟悉。早请示，晚汇报。多接近，多交心。让领导理解你，熟悉你，知道你的工作，你的优缺点，任何领导都不会使用自己不熟悉的人。所以让自己成为领导眼里的透明人，让他熟悉你，你才有被使用的机会。才能被提到位置。

5、伪

把自己伪装起来，韬晦自己的野心。变成领导眼里想要的人，和他类似的人。不处处表现的过于耀眼，因为在同事眼里，你的出格，会被认为是潜在的对手，可能遭到别人的暗算。在基层最忌讳的就是处处树敌。被人不断的打小报告，领导不喜欢给自己找麻烦的员工。所以，需要用伪装的面孔和周围的人打交道。

一个基层的员工，只要掌握上述的五字决，权谋网认为，基本上升迁没有问题了。其实上述的五字决就是围绕领导为核心改变自己的言行。