千万别把老板当朋友

有个朋友讲她今天好不开心，因为觉得她的老板朋友对她不住。缘由是她老板是她老公的好朋友，当年还是小公司时她过来帮手，尽心尽力，身兼几职。现在公司小有规模了。而她由于孩子要读小学了，家里没人照顾，想以后都提前在下午4点就下班以方便接着小朋友。

按她的想法，这个老板朋友当然要同意！不是吗?一来她是老臣子，是得力助手。二来她是老板老友的老婆，难道不应该照顾下吗？三来只不过提前两个小时下班而已，按说应该影响不大。

前天她和老板提出她的计划时，老板有点不置可否，她脸上就有点挂不住啦，当场她给了老板两个选择，一是她辞职，一是同意她的要求。今天老板告诉她，同意她辞职，因为如果同意她的做法，会对公司其它员工有不好的影响。所以她很不开心，觉得老板很不够朋友，伤害了她的心。

嗨，想想实在是太好笑了。你付出你的劳动，他付出工资。老板就是老板，怎么会是朋友呢？就算你再能干，再了解老板的心意，也只能是个能干的员工，贴心的员工。在老板心目中，你绝不会变成能干的朋友、贴心的朋友。如果你有股份与他同等的，你也只是和他合作得很好的生意伙伴，一切还是以利益为分成的，怎么会是朋友呢？因为企业就是以赚取最大利润为目的，而老板就是利益拥有者。

你说你以前对公司付出了很多。或许在他的心中，是他提供了一份工作给你，让你养家糊口。所以大家都不要把自己想得太伟大。工作就是工作，老板就是老板。真正的朋友是没有利益关系的。

当然老板也不是说完全没有人情讲。但控制权在话事的一方，你不可能要求老板一定要体谅你。你觉得提前两个小时走很小事，但对于一个企业来讲，你工作时间缩短很可能会影响其它人的工作计划及流程。而且影响公司的纪律性。首先你这个特权就显示出你的特权性，你并没在把自己的员工姿态放好，你在全公司面前当老板的好朋友，这是管理者的大忌！而且你觉得自己很能干、很重要，但现在老板在面对你辞职或同意你的要求之间，那么容易就选择了让你辞职，那你在他心目的份量其实并不重，看来是你自己高估了老板对你的评价了。

或许一开始你把姿态低点，先谈自己的难处，再辞职。如果老板肯顾念一点你两夫妇的情面，也许可以给你调整上班时间，这样来处理这个事情，那老板的感觉就会比你给他两个选择好得多。明白吗？

幸福不是必然，没有人必须对你好，就算是亲生父母也一样。所以不要对你的老板抱太大的奢望，做好劳资交易好啦。

圣人说：君子之交淡如水。千万不要让你的朋友当你的老板，更不要把老板当朋友。