在职场中，肯定有不少人有被老板劝退的经历，这其中有时不是员工能力的问题，毕竟在职场，不是光有能力就能一直在公司待下去，里面掺杂很多因素，但如果说能力不 ...
前几天，做HR的朋友向我吐槽说，最近因为岗位扩招，人才需求比较大，自己面试了差不多有几十位候选人，但符合要求的寥寥无几。她还谈到，在面试中求职者回答问题 ...
每周一到每周六都像机器人一样工作。只有周日休息。周日早上睡觉睡到12点起床，下午如果要办事的话就出门办个事，不办事的话就继续睡个觉或者随便打打游戏。一晃 ...
我只说兼职QM，一个月有7天不能干活，还动不动就休息一个月，大多数都是三天打鱼两天晒网，因为自由，没有考勤没有规则的制约 由于挣的是快钱，这种人基本上花钱 ...
钱对于一个人有多重要，有位国外著名的作家说过：贫穷使男人潦倒，饥饿使女人堕落，现实中，不管你身在何处，所任何职，真实都是在为钱忙，过去是有礼走遍天下， ...
我们经常说不愿意当将军的士兵不是好士兵，实际上在职场上一个不愿意当领导的员工，也不是一个好员工，毕竟大家在职场上努力的拼搏目的也就是让自己的收入更高一 ...
总经理的能力、水平、素质是一个公司成功的关键，但成为一名成功的总经理，必须具备如下条件： 1、总经理对公司经营管理负有最高责任，并拥有日常经营管理的最高 ...
我相信，多数初上任者，思考的问题都是“做一名合格（或者优秀）的总经理，需要具备什么样的素质、知识、技能？”。如果这样思考问题，我们能够形成的结论一定是 ...
我在很多大学的EMBA、EDP总裁班上精细化管理课程中，经常会问这样一个问题：如果你是一家公司的总经理，或者你创办一个新的公司，或者你被提拔到公司总经理的职 ...
老哥们，小弟专科还没毕业，实习嘛毕业证，找了个短视频运营，结果现在天天要做图做视频 还要拉40个人加微信才下班 10点上班 拉不到40个人就要九点才下班，好折 ...
一个水平非常高的人，虽然对自己的公司做出了非常大的贡献，但是如果对公司不够忠诚，转而投靠我们的竞争对手，给我们造成的损失是不可估量的，尤其是在对方掌握 ...
职场中有许多种领导，这些领导里面有好的领导，有坏的领导，如果你是以下4类领导的话就赶紧改正，否则的话，员工肯定会离你而去在。【1】滥用权力碰到滥用权力的 ...
说起国企工资，从纸面工资来看，国企的确通常比民企、外企开的工资要低。这很容易让盯着工资的应届生产生一种错觉——国企的工资比其他企业差。但事实上呢？1、 ...
90后的员工，个性明确，不缺乏创造性，更多的时候，我们的管理者需要耐性的指导他们如何进行团队合作，如何融入团队。1、鼓励这些员工能积极踊跃参与团队的会议 ...
针对每年那么多的毕业生，都陆陆续续的步入职场，应该怎么做呢？想来想去，我觉得还是要保持一些良好的职场习惯，这样或许会让你受益终生。习惯一：锻炼身体是革 ...
别害怕有敌意的同事，掌握这三个相处方法，让对方刮目相看在平时的工作中，明明没有互相竞争的事情，可是同事却要敌视自己;其实，在同事们对自己有敌意时，肯定 ...
很多人认为辞职就是走个流程，去人事那填张表和领导谈谈话唠唠嗑，其实这是最后的一个步骤，真正的辞职关键环节在于你想法开始的那一刻，作为职场人，那个没有跳 ...
在职场中,我们必须要学会与领导相处,这听起来让人很烦,不过却是金玉良言。从某种意义上来说,你在职场中的前程都是你的领导说了算,你能否获得升职加薪的机会，都 ...
对于刚进入职场的人来说，薪资问题是永远绕不开的，所以话不多说，在今天的内容中我们就来聊一聊薪资的问题，而关于薪资绕不开的问题主要有以下几个方面：关于薪 ...
如果你想在职场强大起来，看看你是否做到了这两点：一、工作高效率：在现如今互联网飞速发展的今天，时间就是金钱，时间就是生命！没有哪位老板喜欢工作效率低的 ...
成功需要自己拼搏，与人际关系没有直接的联系。在干事业的过程中，建立广泛的联系自然很重要，但是不要把成功的“宝”全押在所谓的关系上。家庭背景再优越，拥有 ...
和同事相处的时候，下面这三个雷区一定要绕着走：【1】长期替同事做他分内的工作这种事情开始时偶尔帮忙是可以的，但长期的话就会带来下面两种后果：第一种：这 ...
在职场上和上司把关系搞好是共知的事，可为什么还有那么多的人不愿意这样做呢，其实小编觉得不是不愿意做，而不是不得方法，不知道轻重，导致与上司之间或关系过 ...
22年毕业,二战失败找份工作。我们部门里只有我一个应届生(不知道算不算)，并且老板前两天开会说这两年不用再招应届的了。 不用和同龄人竞争无意义的内卷确实很高 ...
在这家公司工作一年半了，我对这家公司的待遇和环境是很满意的。 薪资收入是同行业同岗位最好的了，环境也不错，有着独立办公室，部门内同事也是兵强马壮，我任 ...
人是理性物种，知道人生苦短，谁也不想把时间浪费在不开心的事情上。在职场也有这样的现象，无论你在什么层级、无论从事何种工作，很多时候，就真的很不开心。不 ...
