职场中你若是这4类领导，再不改正员工都跑没了！

职场中有许多种领导，这些领导里面有好的领导，有坏的领导，如果你是以下4类领导的话就赶紧改正，否则的话，员工肯定会离你而去在。

【1】滥用权力

碰到滥用权力的领导要赶紧辞职。在一个公司里面，一个领导的权力肯定是比一个小职员的权力大的，所以说我们的一些工作可能会受到他们的制约。如果是在工作上的事情，领导对我们提出一些要求，当然是非常合理的，但是一些领导利用自己在公司的权力，要求自己下属的资源为自己以个人名义办一些事情，这就不太合适了。

【2】表里不一

碰到表里不一的领导要赶紧辞职。我们在职场中有时候会碰到这样一种领导，他们在外人面前都能够维持着非常好的形象，但是一到了自己公司内部就会原形毕露。对于这种情况，其下属的员工都是敢怒不敢言的，如果牵涉到非常严重的情况的话，我们一定要尽快的辞职，否则的话，呆在这样的领导手底下工作后患无穷。

【3】画饼充饥

碰到画饼充饥的领导要赶紧辞职。几乎所有领导都会画饼充饥这一招，但是有的领领导经常用，有的领导只是偶尔使用。画饼充饥是指那些不许给员工实际的利益，只一味的向员工描绘美好蓝图的领导。这种方法偶尔使用的话，可以起到激励士气的作用，但是如果经常使用却没有任何实际付出的话，就会让员工认识到画饼充饥的本质。

【4】任人唯亲

碰到任人唯亲的领导要赶紧辞职。有些领导仗着自己手中拥有的权力，把自己的一些亲朋好友以各种手段安插进公司里来。在分配任务的时候，把最容易完成的能够获得最大收益的任务，分配给自己最亲近的员工，而不是业务能力最强的员工。如果你在这样的公司工作的话，长久下去不会有什么大的发展。