一个方法,卖掉你卖不出去的货!

邱科 发表于 2022-11-7 21:46:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
这是一种赚钱模式,又是一种巧妙的促销模式——卖掉你卖不出的货,顺便小赚一笔。
想知道吗?举个例子吧 。
假如你开了个小卖铺,你进了一批圆珠笔(批发价0.6元/支),很难卖,卖了一年都没有卖出去,你很迷茫,一直放在这里也不是事啊。
这里有一个小技巧助你轻松卖掉这批卖了一年都没卖出去的货。
原理:既然卖不出去就干脆免费送出去算了,免费送出去总比较容易吧,有店家免费送你一支笔,你要吗?免费送出去?这可都是我花钱买过来的啊,怎么能说送就是送呢?哈哈,不急,接下来分享的才是重点。
这个其实涉及到产品布局的一个问题,这个产品不赚钱甚至亏本,那么你要设计一个另外的商品让你赚钱,然后设计一个模式,让这些商品融合在同一个流程中,咱们要整个模式赚钱就可以了。
你现在的第一个产品是圆珠笔,这个是免费送的,我们是赔本,为了能够赚钱,我们必须还要找几个产品。
假设你又找了两个产品:碗(批发价1元/个)和伞(批发价6元/把)。
产品找到了,为了迷惑消费者,我们必须:第一,把这三个产品融入到一个模式中。第二,把消费者的注意力转移,让他关注其他事情。
街上的那个小贩是怎么做到的呢?其实他只做了一件事情,搞了“一个免费抽奖活动,100%中奖”。
继续揭露小商贩赚钱的秘密。
消费者可以免费抽奖,而且100%有奖品,每个人最多可以抽5张奖券,赚钱的秘密就在这些奖券中,我们来假设下:
你也学小商贩办了个免费抽奖活动,奖品就是:圆珠笔、碗、伞,假如你总共有100张奖券,在这100张奖券中有30支圆珠笔、有20个碗、有50把伞,抽到圆珠笔和碗免费送,抽到伞要付10元。
再来算算:
你的成本:碗的成本+伞的成本+圆珠笔的成本=1*20+6*50+0.6*30=338(元)
你的销售额:碗的成本+伞的成本+圆珠笔的销售额=0+10*50+0=500(元)
你的利润:你的销售额-你的成本=500-338=162(元)
哈哈,这个活动办下来,你赚了162元,而且你“送”出去了你的圆珠笔,真正的“双赢”。
有人可能觉得才赚162元,太少了,其实这个过程很多东西都是可以变的。比如:
1-你是不是可以调下奖券的数量,将奖券的数量变成1000张你就赚1620元了。
2-这个产品是不是可以调整,你除了选碗和伞这两个产品,你是不是还可以选别的。
3-各个产品的比例,你是不是可以将伞调成60。
好了,本文就分享到这里,这就是通过抽奖的方法变相卖出去自己卖不出去的货,不难吧。

来源:进口食品网
@ 本文为用户发布,代表其个人观点与立场;若有侵权嫌疑,请联系本站删除。
回复

使用道具 举报

推荐阅读
  • 5点让你成为一个内核极稳的人延安市工作圈

    5点让你成为一个内核极稳的人: 1、学会屏蔽信息,别人对我的评价不重要,他们只是我人生游戏的NPC。 2、重视自己的感受,接受自己的坏情绪,了解为什么会内耗焦虑,知道自己喜欢什么害怕什么。 3、不过度依赖他人,清晰地 ...

  • 三个方法,教你如何提升个人认知延安市工作圈

    第一,阅读高认知的书籍。 比如一些哲学书籍,比如一些古典书籍,比如一些高认知人写的书籍。《道德经》、《易经》、《论语》等。 第二,与高认知的人结识。 有句话说得好: 读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数, ...

  • 作为管理者,一定要懂得识人的5种方法,做到知人善用企业管理交流圈

    作背一名成功的管理者,最重要的是什么? 那便是知人善用。 知人,指的是对人的考察、识别、选择,更好地了解人;善用,就是要使用得当。 知人善用的前提,就是知人。 那么,怎么才能做到知人呢?这里有5种有效的方法和途径, ...

  • VA 改善案例:一个凸轮零件的“工艺革命”,看得见的降本VAVE 价值分析/价值工程

    在大批量生产中,有些成本问题不是因为零件本身复杂,而是因为“老工艺”已经跟不上时代了。汽车转向系统里的凸轮,就是这样典型的例子。 多年来,这个零件一直沿用热锻工艺制造。虽然稳定,但它的一个致命缺点始终无法忽视: ...

  • 四十五岁出去找工作是在自找羞辱?你们怎么看普洱市工作圈

    一过四十五,出去找工作是在自找羞辱?家里亲戚找不到工作,来问家族群里的人亲戚们,有没有什么适合的工作帮忙留意下,他说自己找工作时,被委婉嫌弃年龄大、精力不如年轻人,但是我这个亲戚明明有经验、能吃苦,却因为年纪被 ...

  • VA降本活动的常用方法VAVE 价值分析/价值工程

    VA 降本增效活动常用方法围绕 “价值提升、成本管控、效率优化” 核心,结合活动全流程,整理 6 类高频、实用方法,适配各环节落地: 一、对象筛选方法(适配 “选定改善对象” 环节) ABC 分类法:按成本占比、产量规模对产 ...

  • 职场人离创业有多远?改变梦想,由一个个现在开始汉中市工作圈

    大型纪录片《公司的力量》里说,在过去的几个世纪里,公司改写了人与人相处的秩序,国与国之间竞争的规则。公司是创造财富的主要参与者之一,在提高生活质量方面,公司起了很大的作用。通过被雇佣,我们获得生活所需要的费用, ...

  • 职场的真相,教会了我一个人生道理:打工而已,不必上头职场杂谈

    毕业后,我在一家外企工作了六年之后,又跳槽到了另外一家外企做人力资源部经理,那个时候我28岁。 当时,我是怀着一颗热切的、极度渴望证明自己的心去到新公司的。 我是双线汇报,一头汇报给香港的人力资源总监,一头汇报给 ...

  • Gemba Walk具体操作方法和实施步骤是怎样的?Gemba Walk 现场走动管理

    Gemba Walk是一种源自日语的精益管理工具,意即“现场走动管理”,它强调管理者深入实际工作场所,通过观察、寻找问题、将潜在问题可视化,从而提升工作效率、杜绝问题再次发生,并培养下属的能力,以下是关于Gemba Walk的详细 ...

  • 如何做一个被信任的人呢?下属先要得到领导的信任职场杂谈

    好的关系,一定是建立在信任的基础上的。下属想要做到相互成就,就先要得到领导的信任。 领导信任你,相信你的人品、能力,相信你能够在新的岗位上创造大的业绩,对公司发展有利,对自己有利,所以他才会交给你重要的工作,提 ...

  • 联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表