技术未得到提升，职业发展怎么办？

迷茫，恳请专家指引方向！
我计算机信息管理专业，毕业6年，在软件开发公司从事4年质量工作，工作内容是ISO的质量体系，过程改进工作，现在做QA工作，主要是对项目开发的过程活动及文档是否符合规范进行审核。我对质量工作比较有兴趣，但今年我们和测试部门合并为质量部，由测试部门的头当了质量部的经理，后来发现她总是在怀疑QA的工作价值，她似乎总认为测试的价值大于QA的价值，从此使我反省，我也感觉自己做了几年的质量管理工作，却几乎没有什么技术经验，现在对主流的开发工具及一些操作系统都不接触。现在觉得我应该去从事几年的技术工作，做做测试或者开发工作，将来再做质量管理工作，而且我的合同下周末就到期了。何去何从？我考虑了好久，还是没有理出头绪来。首先，我的这个打算是否正确？然后，如果正确，我是先工作，找好了再辞掉工作，但员工违约要扣两个月的工资，而公司违约却不扣。还是不续签合同，准备几个月（最近还要准备英语考试）再找工作？恳请专家给出一些意见，谢谢！
可锐职业顾问：
你的专业是计算机信息管理，而QA的技术含量较低是客观事实，这意味着你技术能力很难得到提升，甚至对现今主流的开发工具及一些操作系统都缺乏了解。从职场的角度看，你的价值正在不断下滑。提升技术实力才是你保值增值的支点，而且最好在实际工作中去修补技术缺陷和提高技术层次。