• 猎头对于企业的帮助,不只是挖到优秀的人选

    猎头对于企业的帮助,不只是挖到优秀的人选、成为其与高级人才之间的桥梁,更大的价值在于助力企业构建合理的人才结构,优化人才配置,提高企业人力资源效能。 ...

  • 猎头不需要有专业背景吗?

    前面看到有讨论‘猎头推荐的工作靠谱吗’想到最近接到的两通电话,对方都自称是某平台猎头顾问,问我是否考虑换工作,有某方面工作机会是否要考虑一下。 我一想上次更新简历还要追溯到三四年前了,再说 ...

  • 想要女猎头的私人微信

    我自去年开始入职公司时,应该说在实习开始时,接触一位女HR,接触很多,对我有些印象,她非常的干练,成熟,很有气质,通过她的名字,在人人网和微博搜索到的基本信息,原来年龄比我要小,但是她却与同龄人相比 ...

  • 猎头和原来的东家产生经济纠纷,对簿公堂

    以下是猎头公司的猎头顾问发给我的,请看看 X工,是这样的: 今年我们推荐XX入职了一个机械工程师工作两个月,但XX一直没有付款。按照猎头合同约定是入职七天就要支付全款的。刚跟XX打了官司,我们赢了。 ...

  • 猎头行业的发展经历

    “猎头”进入中国也就是二十多年的时间,世界第一家猎头公司于1926年诞生于美国,进军中国的第一家猎头公司诞生于1994年。随着中国的改革开放以及大批外资企业的涌入,中国猎头行业也随之萌芽,进入探索和快速发 ...

  • 为何需要猎头?

    企业需要猎头是因为很多很多很多岗位不用猎头找不到人。因为企业要找的人是稀缺资源,51、智联、猎聘是没有的,他们不会把简历挂出来卖;所以,需要猎头去谈,去挖;而且这种对人才需求旺盛的时代才刚刚开始。为 ...

  • 真正的猎头顾问要具备的用人需求管理原则与方法

    建立以客户用人需求为导向的职业价值观 以客户为中心,或者叫以客户需求为导向,其目的就是为客户创造价值,成就客户,是利他价值观;以客户需求为导向,就是要对准客户商业的成功、为客户创造价值。 ...

  • 明明都是猎头顾问,怎么差异这么大?

    不谦虚地说,作为资深的猎头顾问,在我跟客户充分沟通与交流以后,客户总会由衷的说一句:您这个猎头,跟我见过的其他猎头不一样,很专业。 没错,作为资深的猎头顾问,我非常清楚自己的工作对企业客户的价 ...

  • 猎头公司应该能提供良好的售后服务

    合作后的售后服务,选择猎头公司的过程并不是一次性的交易,而是长期的合作关系。因此,一个优秀的猎头公司应该能够为您提供良好的售后服务。猎头公司要做的就是及时处理返聘和招聘方面的问题,并提供专业建议和 ...

  • 猎头公司招聘的岗位都是公司比较核心的岗位

    保密性高不高。前面提到,基本上用猎头公司招聘的岗位都是公司比较核心的岗位。那么信息的安全很重要,包括很多高端人才岗位是不对外的,因此选择一家信息管理安全的猎头公司其本质就是帮助企业做好风险控制。 ...

  • 费用是选择猎头公司时需要考虑的一项关键因素

    收费的问题。费用是选择猎头公司时需要考虑的一项关键因素。在选择猎头公司之前,甲方需要明确双方对于费用的定义和付款方式,并在合作协议中明确约定。 一般来说,目前深圳猎头公司的收费标准是岗位综合年薪的 ...

  • 猎头公司应该能够及时准确地沟通招聘

    沟通反映情况怎么样?一个优秀的猎头公司应该能够及时准确地沟通招聘进展和候选人情况,并根据雇主的要求进行相应的调整和反馈。

  • 猎头行业提供服务主要领域

    服务范围以及行业的分布。屡次提到的,选择猎头公司一定要选择合适的,合适自己企业所处行业发展的。南方新华猎头公司数据显示,猎头行业提供服务主要领域TOP5为互联网、人工智能、高端制造、消费品、金融,对应 ...

  • 猎头行业仍以中小企业为主

    团队的搭建情况如何。据南方新华猎头公司统计,我国猎头行业仍以中小企业为主,10人以下规模的猎头企业占比为39.8%。这个数字就很能说明问题了,你如果是一家企业,你会选择这种小公司合作吗?你放心吗?没有一 ...

  • 行业声誉和口碑是评价一个猎头公司实力 新人帖

    金杯银杯不如客户的口碑,这句话适用于所用的企业,不只是选择深圳猎头公司来合作。行业声誉和口碑是评价一个猎头公司实力的重要指标。通过了解猎头公司的历史和客户口碑,可以掌握服务质量和专业水平。可以咨询 ...

  • 猎头公司是否有定制化能力

    因此一个优秀的猎头公司应该具备定制化服务能力。他们应该能够深入了解您企业的特点和需求,并根据您的要求制定相应的招聘方案。只有通过精确的招聘定位和分析,才能为您找到最匹配的人才。市面上不乏那种小公司 ...

  • 猎头公司要有资源网络和人才库

    通过广泛的人脉关系,猎头公司可以更快速地找到合适的候选人。此外,人才库的丰富性也是一个猎头公司实力的体现,它不仅可以为您提供更多的选择空间,还能在紧急情况下快速响应并帮助您解决人才缺口。 大家可不 ...

  • 选择猎头公司时,首要考虑因素就是其专业背景与经验

    一个优秀的猎头公司应该有丰富的行业经验和深入的了解,深圳猎头公司南方新华就一直做专业猎头猎头十多年,对于市场动态以及人才需求有了高度敏感度。只有在这些基础上,猎头公司才能更好地为我们雇主提供精准的 ...

  • 为什么要和猎头公司合作招聘? 新人帖

    因为随着市场竞争日益激烈,各企业争夺人才的情况越来越严峻。像我们平时了解到的一些岗位是有保密的需求,而人员的流动有时候就意味着核心的机密流失。于是,许多企业开始寻求猎头公司的帮助,来解决招聘难题。 ...

  • 猎头在不同城市,都有哪些行业在热招? 新人帖

    根据南方新华猎头公司的数据显示: 在北京、深,互联网/游戏/软件行业相关的猎头新发职位占比均超过 30%;苏州、重庆、宁波,互联网/游戏/软件行业相关的猎头新发职位占比均超过 30%;苏州、重庆、宁波是我国工 ...

  • 哪些城市最喜欢猎头公司进行招聘?

    从南方新华猎头新发职位的城市分布来看,上海占比位居第一,为23.16%。北京、深圳、广州排名第二至第四,占比分别为 15.50%、10.39%、5.70%。 除了四个一线城市,杭州、苏州、成都、武汉、南京也是猎头服务需求 ...

  • 哪些行业最信任猎头公司?

    互联网、机械制造、制药医疗行业更愿意委托猎头获取人才 从南方新华猎头所发职位的行业分布来看,互联网/游戏/软件、汽车/机械/制造、制药/医疗行业占 比最大,分别为 23.03%、18.25%、11.67%。在通过猎头招聘 ...

  • 猎头挖哪种人

    一、学历 学历正规,最好是工作背景+学历背景双重优秀的人,尤其是这个岗位需要多年的相关领域工作经验的那种,一般都是各大高端企业的需要对象。行业不算太冷门、萧条的都会比较受欢迎,学历还是一块很重要的 ...

  • 猎头的作用是帮助雇主找到最适合的人才

    猎头的作用是帮助雇主找到最适合的人才,以加快招聘进程,减少雇主的招聘成本并提高人才质量。 此外,猎头还可以帮助个人寻找贴合自己职业发展以及个人价值观的工作机会,提供职业咨询和指导。 ...

  • 猎头与HR的区别

    与HR不同,猎头更侧重通过网络搜索、社交媒体、关键词检索和人脉关系等渠道积极招募人才。猎头的工作也更加专业化和个性化,因为雇主对于特定职位的需求和标准可能会有很高的要求,猎头需要具备深厚的行业专业知 ...

  • 猎头服务谁?

    猎头主要还是为了企业的招聘来服务,国内的猎头公司大部分都是以企业的需要来进行招聘,基本上是不服务个人也就是我们所说的,候选人;因为猎头公司的收费对象是:企业,那么也就很好理解了为什么以企业的需求进 ...

  • 猎头是一种专业的招聘服务提供者

    猎头是一种专业的招聘服务提供者,主要通过与雇主企业合作寻找和筛选符合具体职位条件的候选人。与传统人力资源部门不同,猎头通常是第三方机构或独立经营者,为客户提供高效的招聘策略和全方位的人才服务。 ...

  • 国内猎头公司行业分析与挑战

    猎头行业,是一种专门为某特定职位寻找人才的服务行业。近年来,随着互联网技术的发展以及全球经济的快速增长,猎头行业也随之兴起。猎头作为招聘领域的重要组成部分,其作用越来越被人们所重视。那么,中国猎头 ...

  • 企业招聘专业人才为何首选猎头公司?

    这些年猎头公司的普及确实使得通过猎头招聘的企业数量有所增加。下面我们将从几个角度分析企业为何会选择通过猎头招聘。 1. 招聘专业人才 猎头公司专注于招聘领域,拥有广泛的行业资源和专业经验,能够快速、 ...

  • 猎头公司的职业道德探讨

    随着经济的发展和全球化的加速,猎头公司在人才资源配置中扮演着越来越重要的角色。然而,如同其他行业一样,猎头公司在执业过程中也面临着职业道德的挑战。本文将探讨猎头公司的职业道德背景和意义,以及其职业 ...

  • 猎头行业在人才招聘中的作用与影响

    随着经济的发展和全球化的进程,人才招聘已经成为企业发展的关键环节之一。在这个过程中,猎头行业逐渐崭露头角,成为了人才招聘中不可或缺的一部分。本文将探讨猎头行业在人才招聘中的作用与影响,以期为企业人 ...

  • HR猎头人才Mapping那点事

    今天的Mapping已经不仅仅是个发现人才的工具了,它更是一个可以帮助企业调整组织架构和定位未来人才的通路。 作为HR,你天天跟人打交道,那被问到公司的人员配置、潜质人才、有没有bug等等这些问题你能不假思 ...

  • 什么人适合做猎头?

    现在猎头行业面临专业猎头人才短缺的现象,很多外行觉得猎头很有前景,也想投入猎头行业,那什么人适合做猎头呢? 适合做猎头的人一定是具有销售特质和管理顾问特质的人。 1、猎头在做业务过程中就是一个销售 ...

  • HR猎头人才Mapping那点事

    今天的Mapping已经不仅仅是个发现人才的工具了,它更是一个可以帮助企业调整组织架构和定位未来人才的通路。 作为HR,你天天跟人打交道,那被问到公司的人员配置、潜质人才、有没有bug等等这些问题你能不假思索 ...

  • 当猎头在召唤

    “请问你是某某公司的某总吗?我是某某猎头公司的某某,请问您现在讲话方便吗?”“现在有一家全球500强的企业正在寻找负责市场开发的... “请问你是某某公司的某总吗?我是某某猎头公司的某某, ...

  • 职业经理人与猎头打交道的9个误区

    猎头,作为中国改革开放和市场经济浪潮下的一个新兴产物,在中国的发展已有18年的历史。而我作为有着6年猎头经历的招聘猎手,在6年的猎... 猎头,作为中国改革开放和市场经济浪潮下的一个新兴产物,在中国的发展 ...

  • 当猎头公司瞄上你之后

      当猎头公司瞄上你,当诱人的高薪摆在面前时,很少人不动心的,但衡量一份投注一生的事业,有时并不只是看薪水的多寡。   如果只是因为高薪而选择一个新的工作,其实是短视近利的做法。   应该考虑的不只 ...

  • 想被猎头关注须具备三点

    不少人询问,要想获得事业更大发展,成为猎头人才名单上的一员,该如何规划自己的职场生涯? 某猎头中心总经理王常江,作为中国猎头行业首屈一指的掌门人,从猎头的角度对人才有自己的独 ...

  • 职场人脉新价值,人人猎头引争议

    金鼎人才网最近大力推广的一种全新的招聘模式引发了业内人士的关注及热议,科锐资深猎头顾问Jenny认为这种大众参与的猎头只能解决... 金鼎人才网最近大力推广的一种全新的招聘模式引发了业内人士的关注及热议, ...

  • 某联合利华人与猎头的对话

    1)混乱的猎头 猎头:“您好,我看到您的简历是立顿的品牌经理。” 候选人:“嗯,是的。” 猎头:“那么请问您在宝洁还做过些什么工作呢?” 我晕了。好吧,我还在宝洁做过强生沐浴露来着。 ...

  • 我对猎头的一些理解 新人帖

    由于在公司负责一部分招聘,作为甲方与公司合作猎头和HR打交道较多。同时虽然我并没有计划换工作,还是有些猎头联系我要帮我介绍工作,所以也有乙方视角。接触的猎头有国内的也有国外的,我简单介绍一下我对猎头 ...

  • 像猎头一样做招聘

    一、招聘现状分析1、寻访不到合适的候选人2、任职要求和岗位要求匹配性不高3、谈薪魔咒4、转正短板二、猎头框架导图1、交付理念2、服务思维3、“转换器”作用4、成人之美三、交付“六脉神剑”1、线上线下拓展( ...

  • 猎头挖了然后猎头消失了

    情况是这样:猎头上周联系了,我也去企业面试了,猎头明确表示企业选择我,并且到谈薪水的这一步了(候选人有3-4个),然后上周了我一个初步的薪资方案,然后这周开始就联系不上了,我两天各发了一条消息给她也没 ...

  • 猎头:关于CC的那些事,从0开始,手把手教你教你打CC

    打CC(Cold Call)是每一个猎头的入门必经过程,也是猎头顾问的基本功,无论是新人还是资深猎头都要保持一个打CC的习惯,以保证工作效率。同时,打CC也是一个非常考验个人能力、特别讲究技巧的环节。很多猎头都 ...

  • 猎头:一篇文章读懂Mapping那点事!

    导语Mapping是猎头工作中的重要组成部分,无论是刚入行的新人还是老猎每天都会有所接触。并且随着猎头和招聘行业不断地发展, 今天的Mapping已经不仅仅是个发现“人名”的工具了,它更是一个可以帮助企业调整组 ...

  • 猎头:想要快速成单?职位需求分析

    很多猎头都有这样的疑问:为什么自己的候选人客户总是不满意?明明用了很多精力放在了筛选简历和面试技巧上,但还是不行。其实,造成这一状况的主要原因并不仅仅是因为自己看不准人,很大概率是因为自己并没有很 ...

  • 猎头:你的KA客户现在还好吗?

    KA(KeyAccount),直译为“关键客户”,中文意为“重点客户”,“重要性的客户”。在猎头行业中,KA客户除了是我们长期稳定的合作伙伴,也是我们对候选人最负责的一环。我们应该用大部分的精力放在KA客户身上, ...

  • 猎头:找人渠道是什么?

    你平时最常使用的找人渠道是什么?根据数据统计,66%的人使用招聘网站,15%的人通过社交网站,10%的人通过现有人才库,而只有仅仅9%的人是通过朋友的介绍。而这9%恰恰就是普通猎头和高端猎头最为明显的差异。在 ...

  • 猎头:Counter Offer Management

    Counter Offer 原本是一个外贸术语,意为“还盘”。 随着猎头业的发展, 它越来越多的应用到招聘中,特指当候选人准备接受新offer时,老板用加薪、感情、福利等方式进行的挽留。对于我们猎头来说,找到一个合适的 ...

  • 猎头:Offer 的洽谈及Turndown

    在猎头行业,Turndown Offer简称为TDO,即候选人在与招聘企业签完合同或者双方达成意向后又违约的情况。Turndown Offer一直是每位猎头心中隐隐的痛,被Turn Down Offer虽然算不上满目苍夷之殇,但对真心付出,以 ...

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