应聘穿着很重要!你说呢?

宝哒哒 发表于 2024-1-9 20:48:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
我的观点是,你一定得懂品位,你的穿着要让人第一眼看上去就觉得你很与众不同。不必穿的跟公司白领一样,那样会觉得你太普通,有自己的个性才能博得老板的喜欢。
  这是我的观点,不仅衣着代表你自己的审美,你的气质也同样折射出你的才华。在这里,当然前提是那个应聘的老板不能是暴发户之类的。
  大家意见如何呢?
@ 本文为职场茶馆用户发布,代表其个人观点与立场;若有侵权嫌疑,请联系网站管理员。
回复

使用道具 举报

推荐阅读
  • 夫妻之间性生活到底重不重要?谈天说地

      夫妻之间性生活到底重不重要?性爱是夫妻生活的必修之课,缺少性爱或性爱不如意都会造成夫妻感情的流失甚至破裂,出轨也是在情理之中的。因为人本身就是一个感性的动物。下面我们来了解下性福生活的重要性。   1、锻炼 ...

  • 安全感对一个女人有多重要谈天说地

      都说在爱情的世界里,女人很需要安全感,如果一个男人能让女人产生很好的安全感,那么这个男人就有可能成为女人心中的“庇护点”。   那么,女人们理想中的安全感男人,是什么样子呢?   1、 信任与尊重她   男人 ...

  • 蓝页猎头好文推荐—应聘路上,那些恶心骗子的奇葩事儿职场杂谈

    家人们,应聘找工作这事儿,谁不是怀揣着对未来的美好憧憬呢?可现实却常常给我们狠狠一击,尤其是那些应聘路上遇到的恶心骗子,简直能把人气到吐血!今天咱就来唠唠那些让人无语至极的应聘骗子。我有个朋友,之前去应聘一家所 ...

  • 3-5年的职场人,简历上非常重要的信息,是公司背书职场杂谈

    3-5年:一线专家 3-5年的职场人,简历上非常重要的信息,是公司背书。 你足够细心的话,往往会发现: 很多企业招聘岗位时,会写「3年工作经验以上」。 这有两个含义: 一方面是为了把刚刚毕业不久的新人给排除在外,另一 ...

  • 5-10年的职场人,简历上非常重要的信息,是项目经历背书职场杂谈

    5-10年:项目专家 5-10年的职场人,简历上非常重要的信息,是项目经历背书。 到了5-10年经验的打工人,简历上的公司履历,依然很重要。 但企业往往不会只看公司背书,因为你在这家公司做了5年+,不可能只是重复性去做一些岗 ...

  • 比知识更重要的,是思维方式职场杂谈

    比知识更重要的是思维方式,而掌握好的思维方式则是获取知识与智慧的最重要路径。张五常老师所带给我们的思考方法,造就了许多殿堂级的经济学大师。 据说约瑟夫·熊彼特曾在课堂上批评牛顿,指责这个如假包换的物理学天才只 ...

  • 金钱心理学:守住钱比赚大钱重要!职场杂谈

    读完《金钱心理学》,最大的感受是它没讲复杂的公式,反而把钱的事儿说得像聊天一样明白。作者说,理财不是比谁算得精,更多是摸透自己和钱的相处心态。以前总觉得要赚大钱才叫会理财,现在发现,哪怕工资不多,能守住钱、让钱 ...

  • 学历提升到底有多重要?学历提升

    求职敲门砖 在招聘市场上,许多企业都会将学历作为筛选简历的第一标准。一个更高的学历,意味着更多的就业机会和更高的起薪点。 职场晋升利器 在职场上,学历往往与晋升机会紧密相连。想要获得更高的职位和更丰厚的待遇,提升 ...

  • 感觉重要?还是有心比较重要?情感话题

    两人在一起久了,难道真的还会有一开始的感觉吗?你们觉得在一起久了,注重感觉重要?还是有心比较重要?感情才会持久。

  • 职场上是选择重要还是努力重要?职场杂谈

    今天还是讲一个老生常谈的话题,选择重要,还是努力重要。 那在我看来这两者一定是相关的但不是绝对的,努力是为了更好的选择,而选择是为了对得起自己的努力。毕竟只有你努力了,你才有的选,成绩好才能选择清华或者北大,不 ...

  • 职场杂谈

    职场人员的聚集地与交流论坛

    发布新帖 关注本版 返回版块
    联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表