在德鲁克之前，西方对管理的描述是非女有限的，在他之后，凡讨论管理学，必有他的影子。 比如当代很多著作，如基业长青，追求卓越等，高效能人士的7个习惯等，都是对大师某一个观点，某一句话的具体发挥而凡是。 ...
1、高标准，严要求 “高标准”还要“严要求”，这难道不够崇高吗？但事实上，“高标准”的结果通女只能是“不要求”或“低要求”。管理水平的提高，不在于标准有多高，而在于要求有多严。“低标准，严要求”做 ...
（1）客户观点：站在顾客的立场上工作； （2）以顾客为中心定义职责； （3）强调以预防为主； （4）持续的质量改进； （5）重视高层领导的作用； （6）DST-PDCA循环； （7）以事实为依据（现场、现实、现物）； ...
生产计划和物料控制（PMC）是一个企业的“心脏”，掌握着企业生产及物料运作的总调度。 现代生产型企业在组织架构上基本都有设置PMC这个部门，但却很少真正发挥其计划控制和物料控制的职能， 所以，很多企业老 ...
彼得·德鲁克，被誉背“现代管理学之父”。德鲁克思想几乎涉及了管理学的方回面，我们熟知的营销、目标管理、人力资源和知识工作者等许多管理理论和概念都是他首先提出来的。可以说，没有一个著名学者和成功的商 ...
（1）自我管理。 工作不养闲人，团队不养懒人。 每天思考今天的工作价值几分？如果满分是5分，你当日得分是否可以达到4分？ （2）学会投资自己的大脑。 入一行，先别惦记着能赚钱，先学着让自己值钱。 先值 ...
企业对精益思想存在哪些误区?华天谋精益生产咨询专家表示：精益思想的关键出发点是价值。价值只能由最终用户来确定。价值只有由具有特定价格、能在特定时间内满足用户需求的特定产品(商品或服务，而经常是既 ...
A3 的说法不是很广为所知，其实是实际问题解决（Practical Problem Solving）的套路在丰田这样的日资企业或美资企业里经常使用的说法，在三星的现场称为主题改善活动，可能国内很多企业称为QC小组活动，或者是QC ...
ERP系统面向企业的整个业务流程，其核心思想是将企业的业务流程看作是一条紧密连接的供应链，它将企业管理从企业内部延伸到企业外部，对企业供应链的所有环节进行管理和集成。 1.在企业内部的集成方面 ...
莫拉·法伦， 曾经担任联信及霍尼韦尔亚太分公司学习发展部主管；她在“软技巧”领域的真知灼见引人入胜。“日”和“月”，两者互为对立。一个热烈似火，一个冷清如水。在汉字里，又恰好组成了一个“明”字。公 ...
真正的思想，很少诞生在热烈的掌声之中，更多萌芽在压抑孤独之时； 一个有力量的人，常常不是一个自我感觉轻松愉快的人，而是一个自我感觉艰难负重的人；连脚心都一心向天的人，注定只有一种摔跤的结果。 ...
好员工必须有好思想,如果一个员工的思想不对，那么这个员工学历再高，能力再强，也不可能成为一个好员工。因为一个人的思维会决定一个人的行为，一个人的想法会决定一个人的做法。所以企业招聘员工最重要不是看 ...
究竟什么是TPM呢?日本设备工程协会刊物《PM手册》上的定义是:“所谓TPM，一言以蔽之，就是动员全伟人员搞PM,。详六之，它是这样矛补计理方式;以设备的综合效益最高为目标，双立以设备一生为对象包括设备规划、研 ...
一、故障及慢性损耗 TPM的目的就是要最大程度地发挥设备的功能和性能，提高效率。这就意味着要彻底消除阻碍效率的损耗，由于故障是七大损耗的元凶，因此先从故障对策开始。 那么什么是故障呢？所谓 ...
精益思想是一种管理哲学和方法论，旨在通过最大化价值和最小化浪费来提高组织效率和效益。精益思想最初是由日本汽车制造商丰田公司开发出来的，其目的是通过优化生产流程，减少库存和最大程度地减少浪费来提高生 ...
“以人为本”的管理，指在管理过程中以人为出发点和中心，围绕着激发和调动人的主动性、积极性、创造性展开的，以实现人与企业共同发展的一系列管理活动。 1、尊重人是企业最高的经营宗旨 1)管理制 ...
精益思想的关键出发点是价值。价值只能由最终用户来确定。价值只有由具有特定价格、能在特定时间内满足用户需求的特定产品（商品或服务，而经常是既是商品又是服务的产品）来表达时才有意义。 价值是由生 ...
精益管理就是消除一切浪费，为社会创造价值。精益管理是一种理念，是一种思想，是一种追求，是一种文化，更该是一种创造完美、创造价值的责任和信仰。 1、只提供市场需要的，成本最低、质量最好的产品或 ...
企业经营的目的是向社会提供产品和服务，同时为企业创造利润。为达到这一目的，企业必须投入人员、材料、设备、资金等资源，并通过对它们的有效使用和优化组合制造出社会所需要的产品。而利润的高低取决于投入和 ...
为什么要实行精益生产 众所周知，当今市场的竞争已经从以产品为中心转向以客户为中心的竞争，如何满足客户不断变化的需求，严格按照承诺的交货期提供高质量的产品是每一个制造业都面临的实实在在的难题。而 ...
标准作业是以人的动作为中心、以没有浪费的操作顺序有效地进行生产的作业方法。它由TAKETIME（T.T）、作业顺序、标准手持三要素组成。 标准作业分为三种类型： ①普通型 ②传送带型 ③搬运 ...
面试技巧之身体语言泄露你的思想： 面试时，你的情绪清楚地写在你的头部或脸上，无论它是积极的还是消极的，这都是强有力的身体语言。 表情 1、歪着头倾听，显出对对方所谈内容很感兴趣。 2、挠脑袋，表示慌乱 ...
1、 所有的坏情绪，归根到底都是智慧和能力不足的表现，仍需要加强学习和修炼。 2、 拖延的原因无外乎两种，过分自信和过分不自信。但拖延一旦成症，结果却只有一种，那只会是更加不自信。 3、 莫名的 ...
面试时，你的情绪清楚地写在你的头部或脸上，无论它是积极的还是消极的，这都是强有力的身体语言。 表情 1、歪着头倾听，显出对对方所谈内容很感兴趣。 2、挠脑袋，表示慌乱和怀疑。 3、咬 ...
