HR绝不会提醒的面试潜规则【转帖】 |
| |
@声明:用户在本网站发布的内容仅为发布者个人的立场或观点,并不代表本网站的立场或观点。作为内容的发布者,需自行对所发布内容负责,因发布内容引发的一切纠纷,由该内容的发布者承担全部法律及连带责任。本网站不承担任何法律及连带责任。本网站有权利对涉嫌违反相关法律、法规内容进行相应处置。如内容存在侵权问题,请与本网站联系删除。
|
|
|
|
相关推荐
职场新人面试有什么禁忌 口才训练造就机会在众多面试过程中,口才是很重要的一个关键。特别是在优秀精英云集的大公司,面试官很在乎一个人的口才与逻辑思维能力。有些人一开口就犯了面试的大忌,让面试官觉得你的能力有问题,这也就是面试中的雷区。下面就一起来看看职 ... 面试中不能说的话,容易被扣分面试中有些话是不能乱说的,说的不好,很容易被扣分,今天就来跟大家分享一下面试中不能说的话,也算给求职的小伙伴提个醒。 1、不会的题目瞎说 面试中我们很容易遇到不会的题目,遇到这类题目不要慌,可以请求面试官给你30秒 ... 面试时,HR常说的一些“职场黑话”初入人力资源管理成为一名HR,不懂一些“职场黑话”是不行的,尤其是招聘环节,更加考验一名HR的专业与老练,有时候公司实在没什么优势可写,但为了招聘合适人选,HR不得不在招聘广告和话术上做一些美化,活生生把自个儿变成了 ... 线边仓运行规则及作业要求1、定义:线边仓是在原物料仓库和生产线体之间设立的一个缓冲地带,是管控权限下放生产部门的仓库。 2、运行方式:原物料仓先将物料调拨到线边仓,由生产部门管控,工单在生产时不用再开领料单到仓库领料,而直接使用线边仓的物 ... 仓储物料先进先出规则一、目的 为确保物料能做到先进先出、防止呆料、废料产生,提高物料的使用率和产品的合格率,从而降低成本。 二、适用范围 公司所属的各种材料、辅料、零配件、成品、半成品出库作业均适用。 三、职责 物料部:负责各类物料、 ... 面试仓管常见的几个问题1.请你谈谈对仓库管理的理解?你觉得仓库管理的重点有哪些? 观测点:帐卡物管理?现场管理?人员管理?服务性等 ; 答:仓库是对物料的收发,结存的控制与统计,确保物料的无损,保证企业出入库的正常进行。并在此基础上 ... 看板管理的六个规则:合格、适时、适量、平均化生产、微调、稳定看板管理亦称“看板方式”、“视板管理”。在工业企业的工序管理中,以卡片为凭证,定时定点交货的管理制度。“看板”是一种类似通知单的卡片,主要传递零部件名称、生产量、生产时间、生产方法、运送量、运送时间、运送目的地 ... 仓库货位如何管理?规则、流程、方法……货位是存放不同商品的空间位置。仓库货位看似简单,但是其中却包含了很多内容,比如货位编码、货位规划、货位设计等等。而对仓库货位的管理更是关系到仓库产品账目的准确性,甚至影响仓库的正常运营。那么,仓库货位如何管理? ... 不可不知的货位优化八大核心规则传统的仓储作业管理常常把货品放在货品到达时最近的可用空间或不考虑商品动态变化的需求和变化了的客户需求模式,沿袭多年习惯和经验来放置物品。传统型货品布局造成流程速度慢、效率低以及空间利用不足。然而,现代物流尤其是 ... 面试时金句真的很重要吗?这几天面试班一直在强调这个,可是我真的用不来那些话,感觉很空,而且不符合我的说话习惯 |