教你为人处事之道

01、所有的困苦都是有用意的；这是老天爷在磨练你，为了把重任交给你。

02、毛遂自荐，好处多多；让别人看得到你，知道你的存在，知道你的能力。

03、千万别入错行；人情的牵拌，恩怨的纠葛，转行可不是那么容易啊！

04、别轻易转行；转行的风险很大，若无大决心，大魄力，最好不要轻率为之。

05、不只糊口，还要有抱负；你要想，在这个行业中，我要成为什么样的人。

06、不要独享荣耀；独享荣耀，有天就会独吞苦果。

07、用耐心把冷板凳坐热；冷板凳都坐过了，还有什么好怕的呢？

08、留一点空间给你的主管；当主管的也需要安全感。

09、摸鱼小心摸到螃蟹；摸鱼会成为你在社会上行走的负载。

10、不要有“怀才不遇”的想法；怀才不遇多半是自己造成的。

11、天下没有“好赚”的钱；先从小钱开始赚起吧。

12、当你遇到魔鬼型的主管；接受他的磨练吧！

13、勿当众辱骂你的主管；那会让你无路可走，结果只有走路一条。

14、向不同行业的人吸收新知；记住，要用请教的态度。

15、用吃亏就是占便宜的心态做事做人；它可积累你的工作经验，充实你的作事能力，扩张你的人际关系。

16、以失败的人为师；与其在失败中吸取教训，不如从别人的失败中检取教训。

17、犯错误，就诚实的认错；狡辨，只会害你自己。

18、勿在失意人面前谈论你的得意；这会对你的人际关系造成伤害。

19、别轻忽“守时”这件事；守时是对别人的一种尊敬。

20、精诚所至，金石为开；你的真心诚意，会在对方的感动中激起他的同情和不忍。

21、朋友要分等级；这是为了保护自己免受伤害。

22、用“时间”来看人；时间是让对方不自觉的检验师。

23、用：“打听”来看人；把获得的资讯累集起来，就可以了解这个人。

24、用“投取所好”来看人；他会不知不觉的把假面具掀掉。

25、建立一个“朋友档案”；以免到用时方恨少。

26、扩大交友的圈子；主动出击，勿等别人上门来。

27、保持交朋友的弹性；敌人也可以变朋友。

28、交会“修理”你的朋友；这种朋友正是你人生的尊师。

29、好朋友要保持距离；这样的友谊才能生存。

30、小心突然升温的友情；不推不迎，冷眼以观，礼尚往来。

31、以“勤”补能力不足；勤能使你自然发亮，为人注意。

32、把一天变成48小时；让每一分每一秒发挥最高的效益。

33、为自己拼几枚“熏章”；建立地位，声望，让别人尊敬你。

34、碰到困难当成对自己的试练。

35、作老二，不要做老大。老大没当好，会变成老三老四。

36、勿在工作上被人看轻；别混日子，别看轻职分，别混水摸鱼。

37、钱追人，人追健康；有了健康，还怕赚不到钱。

38、勿各于提携后进；他们将成为支持你的力量。

39、中规中矩，赢得尊重；赢行尊重，也赢得了信赖。

40、适度的“自抬身价”；在就业市场里，人也是一种产商品。

41、用“物质利”换取“人情利”；物质利是一时的，人情利是长远的。

42、把敬业看成习惯；短期来看，是为了雇主，长期来看是为了自己。

43、寻找一位“衣食父母”；他可省下你的摸索和碰撞。

44、运用积累法，来壮大资产；不求快，不求多，不中断。

45、找一位对手来跟住他，并超越他。

46、全力以赴迎接工作上的种种“测试”；不要把突来的状况来当成是整你。

47、忍一时，争千秋；形势上比人强时，就要忍。

48、套用别人的成功模式。别人成功模式，是一种指引，让你有方向可循。

49、把自己当成主管或老板；在工作中见习，培养当主管或老板的格局与能力。

50、勿满足于眼前的小小成就；你要问自己，我这辈子只有这样吗？