求职时，主要担心哪些背景调查问题？

面对背景调查或多或少都会有一点敬畏之心，担心在背景调查这一趴出问题导致无法正常入职心仪的企业。那么在我们求职的时候主要担心哪些背景调查问题呢？
1、延长工作时间
有些求职者为了展现出自己工作的稳定性，延长了工作的起止日期，做了手脚，这是最常见的害怕。
2、工作经验不完全真实
没做过说自己做过，这多数是为了转行。
第二种原因是因为之前自己“不堪”的工作经历，甚至有失业、裁员等职业空白。这种情况，确实怕人家调查，简历又不敢瞎写。
3、跟领导关系差
这个担忧必定要在前三名，为何？因为大多数人跟领导关系一般甚至不好，所以担心“前领导说我坏话”。
4、学历查不到
这种情况，可能很多求职者自己也不知道。因为对这方面不是很了解，也不清楚自己读的大学是“野鸡”大学，不清楚自己的学历在学信网上面查不到。
5、离职证明出差错
这个确实也是，离职证明得跟你简历中所述完全一致，你明明是个高级工程师，写自己是主管，或者你认为公司已经给你主管级别和抬头了，结果人事档案里你还是个专员，这就是无法自圆其说的矛盾。