职场情商-微信聊天时，哪些行为最招人烦？

前两天看到一个话题，觉得很有意思：微信聊天时，对方哪些行为最令你反感？

有个的回答令人印象深刻：“朋友找我聊天，结果聊到一半他就跑了。气氛都烘好了，我亮着屏等了十多分钟才发现，他觉得这对话已经结束了。有时候特想分享一件事，说到一半突然人没了，心里真是堵得慌。”

我们办公室也有这么一个男孩，刚来一个礼拜，就成功地让所有和他一起工作的人抓狂。
前几天，和新同事做项目，担心他工作不上手，只要看到他的微信肯定回复，可显然他并没有把自己发的信息当回事。每次问完我“在吗”，就没影了。对话框里满满都是：

“在吗？”
“在。”

大半天没说上一件正事，好不容易等他到下午，开始谈项目，聊了十分钟，又没影了。

后来跟其他同事说起这件事，才发现几乎所有人都过有类似的遭遇，有人调侃说，按照这种聊天效率，微信聊个天，一年少赚20万。

微信和其他社交工具一样，你得对每次对话负责。电话不能说一半就挂，微信也不该聊一半就跑。尤其是当下微信已经充分渗透到职场，微信聊天更能体现一个人的教养和职场素养。

一个有教养的人，知道把天聊完是最基本的礼貌；一个有职场素养的人，知道有始有终才是高效的沟通。




上周，办公室的一位同事一进门就开始骂：“好好聊微信不行吗，非要连环夺命call。”

不用问都知道，他在吐槽隔壁部门的女同事。这个女同事在我们公司可是赫赫有名了。她的信息要是不秒回，肯定就给你发一串消息，说这个事情很急，麻烦赶紧回复。要是过了10分钟还不回复，不是微信语音，就是直接打电话，一直打到你接为止。

坦白说，上班时间，谁会看到消息还故意不回。但也没有人随时随地守着手机，一有消息就秒回。

有一次那个女同事给我发了消息，我正在给领导汇报工作没看到，她就开始给我打电话。虽然电话调了静音，但手机一直震得没完没了。我实在没辙，只能把手机关机。

私底下，我也跟这个女同事说起过：别人不回信息、不接电话是因为不方便，电话不要一个接一个地打。她倒没好气地回了我一句：要不是事情急，你以为我想一直打电话。

同事之间互相加了微信，是为了提高沟通效率。大家都会定时查看微信，但不意味着时时刻刻守着手机。

工作中还有很多特殊场合，比如说开会、汇报工作、与客户沟通，都不方便回复。既然留了信息，别人看到了自然就会回复，真没必要连环夺命call。




除了聊到一半就不见了人、稍晚回复就夺命call，还有一种让人反感的微信聊天——长语音。

身边很多朋友都不约而同地表示，如果看到超过20秒的语音基本都不想听，如果看到连续几条60秒的语音，很崩溃。按正常语速一分钟可以讲400-500字，5-6条长语音堪比一片论文。好不容易听完语音回复了一句，接下来又是一连串的语音轰炸，显得非常不专业。

文字表达，可以在几秒内捕捉到关键信息，偏偏要花几分钟，听完一连串的长语音，才能知道你想表达什么。效率显然要低得多。

人在说话的时候，难免会有废话，所以文字才显得精练到位，有时候，没有意义的“嗯嗯啊啊”，说的时候不察觉，可是听的人就很崩溃，必须要从这一堆无用的信息里找到有用的几秒，有时候，中途来个信息或电话，语音中断，还得从头再听一遍。

大家的时间都很宝贵，遇到费时费力的长语音，谁能不抓狂？

有人说，微信还有转文字的功能。可经常是转换了半天，还是看不懂，不得不找耳机重新听一遍。本来已经很忙的工作，平添了更多烦恼。






能把微信聊好的人，心里都装着别人

每次和别人聊起微信社交，都会有人吐槽，真的好难。说多了也不是，说少了也不是；回复也不对，不回也不对。到底应该怎么做，真的不容易。

我曾经问过一个很受欢迎的前辈，为什么那么多人都夸他情商高会聊天。他说了一句话，我印象很深，就是把别人放在心上。

当你知道，有人在等你回复，就不会有始无终。当你懂得，大家都很忙，就不会拼命催别人为你工作。一个懂得尊重的人，人缘自然不会差。

我有个朋友，他每次发消息的时候都会先问一句：“你现在忙不忙？”要是对方说不忙，她才会开始话题；要是对方说忙，她就会说：“那我晚点再找你”或者“我有个事情，你忙完给我回一下”。

因为他从来不会不管不顾就自说自话，所以我每次都很乐意回复她的消息。

一个心里装着别人的人，别人才会把他放在心上。任何时候都只想到自己，于是自己有事的时候聊一半就跑了，别人有事的时候，他也不管不顾的电话轰炸语音轰炸，这种人平时为人处事也肯定不讨喜。

想要做一个会聊天的人，说话做事前先换位思考，你要是对方，会不会想要把你自己拉黑。也许每次聊天思前想后的确很累，可你得慢慢养成习惯，毕竟在职场，这种软实力不容小觑。

把微信聊好，是每个职场人都必须学会的能力。

来源：智联招聘 Jenny乔 人力资源杂志