• 职场人生给予我许多宝贵的感悟和经验

    在职场中度过的岁月中,我从中获得了许多宝贵的人生经验和智慧。在这个充满挑战和机遇的环境中,我逐渐领悟到一些关键的道理和原则。 首先,我学会了努力和坚持。职场竞争激烈,成功并非易事。我明白只有付出足 ...

  • 职场精英的必修之路,保持奋斗

    1、打造属于自己的圈子。 圈子和圈子是不同的,我曾经和一位电商朋友电话聊天,提到被刷朋友圈的某店,该店用3年时间打造了一个百亿的上市公司。 为什么他们能做到这一点?原因很简单,因为他们在一个优质的圈 ...

  • 职场感悟语录,人生不过如此!

    01 进入社会,没有人帮得了你,除了你自己。 02 跌倒了,就痛痛快快的哭一场,因为下一个磨难马上就来了。 03 没知识,没能力的人才会每天幻想自己登上世界之巅,聪明的人都清楚的知道自己的处境。 04 知识改变 ...

  • 马斯克将特斯拉超充团队全员裁掉一事,引起业界关注

    前几日,马斯克将特斯拉超充团队全员裁掉一事,引起业界关注。 但戏剧性的是,没过几天,特斯拉方面又将部分被裁的超充团队员工返聘。 而日前,海外有媒体详细报道了这一事件。 报道称,为支持马斯克的广泛裁 ...

  • 胁迫式裁员,法理不容

    本文转自:钱江晚报   近日,北京市第三中级人民法院审结了一起用人单位恶意增加工作量引发的纠纷,再次将公众的目光吸引到职场权益保护这一敏感话题上。法院最终认定用人单位行为属于违法解除劳动合同,并判 ...

  • 员工发朋友圈拒绝加班遭解雇

    如果周末休息时间 突然接到领导电话 要求加班你会怎么办? 重庆的刘女士 就遇到了这样的事情 突然接到公司电话 让她去加班 接到电话后 刘女士心生不满 就发了一条朋友圈 表示 “周末休息不上班,谁也 ...

  • 我不会说话还是领导不会做人?

    新入职的医院党政办,做融媒体,做什么事我都顺着领导来,家里也是通过一把手的关系过来的,之前我做视频,内容做的比较深入还设计了剧情向科普情景剧,但是领导说不需要这么深入,只要做好引流,好看吸引人就行 ...

  • 大学老师税后4000,准备裸辞了

    年终大概3万左右吧,然后一个月6800,扣完五险一金只有4000,工作要求又多。身边人没在学校的都两三万一个月。包括NGA,4000工资也是群嘲的对象。 自己到也不是没有能力,主要是被家里逼着必须去大学给他们挣面 ...

  • 你并不算努力,只是重复劳动

    你身边有没有这样的人,日日早起夜夜晚睡,经常加班加点,你约他出去,他总说没时间,似乎永远有做不完的事。但是从老板到同事,提起这人就是摇摇头摆摆手,一副一言难尽的样子。他们很忙,做的事却不漂亮。 那 ...

  • 自己学习编程的经历

    今天看到别的伙计发有关C语言学习的文章,让我自己想起学习C语言编程时的经历。在初中时,接触过GWBasic,但没有任何实际经验和深入学习的经历。到了大学,最先接触的是Fortran,大概是因为物理系的原因吧, ...

  • 面试时,HR常说的一些“职场黑话”

    初入人力资源管理成为一名HR,不懂一些“职场黑话”是不行的,尤其是招聘环节,更加考验一名HR的专业与老练,有时候公司实在没什么优势可写,但为了招聘合适人选,HR不得不在招聘广告和话术上做一些美化,活生生 ...

  • 男子工作未签劳动合同,因受伤被告知不用上班

    据了解,2022年4月14日,张某在微信群中看到高某发出的一则招聘信息,其中写明“本公司新增新小铲多台,找开小铲司机,工资月开”。张某当日与高某取得联系,表示可担任小铲车司机,高某承诺月工资为7500元。 2 ...

  • 2024年 离职经济补偿金计算方式

    (一)计算标准 劳动合同法规定,经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿 ...

  • 2024年 离职补偿金赔偿标准

    1、提出方:企业,模式:协商解除——补偿金为N 不论何种类型的劳动合同,也不需要任何条件,都可以协商解除。 2、提出方:企业,模式:即时通知解除——补偿金为0 试用期内不符合录用条件;严重违纪;严重失职 ...

  • 永远不要和父母谈工作

    毕业四年了,在某大厂工作,以前和父母在工作上面的沟通也就限于我是个写代码的,加班很多要996。 一个月会和退休的老妈视频那么一两次,老爸偶尔也会接入聊聊家长里短。有一天突然问我是什么职级,我还惊讶一下 ...

  • 辞职了,接下来去找工作向那个方向去找

    大专毕业出来后就去了三甲医院挂号窗口工作三年,其实活还好不过只有单休+劳务派遣着实不做人的待遇,在干满三年后跳去一个二甲小医院的挂号窗口,待遇是好了那么一点(有公积金和年终加之一些杂七杂八的)不过小 ...

  • 某一次检查收到一盒茶叶和一个杯子

    刚毕业就进入国企,当业主方。管理一个600万的小工程,在某一次检查完收到了一盒茶叶和一个杯子,被放倒车后座上了,当时推脱没推脱下去。大概总价值200元。后期结果这哥们工程干的和狗屎一样,除了安全没问题, ...

  • 三十多岁的男人

    今年31了,常驻广州,目前经营着一家小公司, 干着进口红酒的小买卖,团队解散了,剩下自个一人。 这半年还打着散工,这那公司干个一头半个月的, 为的都是能多挣一些。 收入幸运的话一年40+ 不幸运的话,就像今 ...

  • 职业规划的意义,聪明的你,准备好了吗?

    咱们中国人的一些意识,有的时候真的会令人啼笑皆非。譬如:项羽先生被打败了,他会说:“天亡我也!”孟子先生找到了工作,他会说:“天将降大任于斯人也!”他们在遇到这些问题的时候,都会认为,一切是上天决 ...

  • 多维简历的与传统简历的区别有三点

      多种形式展示,个性化服务   传统纸质简历一张A4纸,多的两张A4纸只能简单地介绍一下求职的工作履历。而且以文字为主。多维简历则能够将图片、文字、声音、视频都融入你的简历之中。例如,网页设计师可以 ...

  • 怎么样缓解跳槽求职的心理压力 职场压力减负方法

    跳槽对于个人和企业都是很敏感的,但你要知道跳槽就意味着一定要进步。因此很多人都会遭受跳槽求职带来的压力,沮丧、焦虑、惶恐……怎么样去缓解这种职场压力对个人来说很重要,否则生活会无止境的不安起来。一 ...

  • 职场指南:三步搞定个人职业生涯规划

    对于职场新人来说,一入职场只要方向错了,就意味着全盘皆输。为了不走弯路,一定要职业规划做好,不要南辕北辙也不要好高骛远,结合自己的实际情况最重要。在职业生涯的决策中,一旦方向性正确,你就不用重走回 ...

  • 职场成功:人脉资源的积累

    你想几年后在职场上如何定位?成为什么样类型的人,取得什么样的成绩?现在就应该开始进行开拓人脉的布局,早一点规划自己的人脉网络,累积你的“人脉存折”,经营你的人脉资源吧!几年后,将会发现身边到处是可 ...

  • 觉得工资太低怎么办 辞职还是不辞职

    大学生在参加工作之前对未来无限向往,但出了社会就会发现现实多残酷。一旦你觉得工资太低要怎么办,是辞职还是不辞职,真的好纠结啊。无论你在什么公司,什么职位,你都只有三个选择,那就是接受、改变和辞职, ...

  • 激励员工的18个原则,不得不学啊

    仓库激励员工的18个原则第一章 目标原则 ——明确而坚定的目标是激励员工的助推剂 1.善于向员工描绘形象而生动的美好愿景 2.设立让下属全力追求的目标 3.最好让美好的愿景变得可望而不可及 第二章 影响原则 —— ...

  • 职场新人面试有什么禁忌 口才训练造就机会

    在众多面试过程中,口才是很重要的一个关键。特别是在优秀精英云集的大公司,面试官很在乎一个人的口才与逻辑思维能力。有些人一开口就犯了面试的大忌,让面试官觉得你的能力有问题,这也就是面试中的雷区。下面 ...

  • 记者职业生涯规划的内涵及重要性

    职业生涯规划也叫职业规划或职业生涯设计,它指的是从业人员制定职业目标,确定实现目标的手段和途径。中国职场[cnduty.com]报道:记者职业生涯规划指的是记者在事业发展上的战略设想和计划安排。它是由记者一生 ...

  • 职场丽人:如何将事业和家庭平衡好

    现在的女性不同以前,除了要照顾好家庭,还要有自己的事业,以至于很多人都会出现无法兼得的情况。因此,事业变得一塌糊涂,家庭遭受背离,处理不好真心觉得好累。但你知道吗,生活的中心应该是自己。事业和家庭 ...

  • 一流公司优秀员工的年终总结是怎么写的?

    每到岁末年初,如果问职场中的小伙伴最苦恼的是什么,十个有八个会诉苦说不知道如何写好年终总结。 写得太简单,自己拿不出手,也突出不了自己一年下来的辛苦和成绩;但有时候花了很多心血熬了几个通宵写出来了 ...

  • 职场中如何充电让自己成长 职场新人必备增值技能

    职场新人如何在其中成长并增值自己,这是每个菜鸟都必须思考的问题。不要以为入了职场就万事大吉,提升自己才是走更远路的必备条件。不管你在什么公司,未来是否跳槽,自己有了本事走到哪都不用害怕。职场中很多 ...

  • 职场菜鸟成功升职记 学天生领导者具备的素质

    对于一个新人来说,如何培养自己的一些能力是关乎成长和晋升很重要的因素。想要成为一个公司的主导力量,优秀的能力是密不可分的。还在懵懂时期的你,应该学会去培养和学习一些能辅助自己的技能或者习惯,这样比 ...

  • 职场警惕:菜鸟如何对付职场小人

    在职场上各式各样的人都有,而作为职场菜鸟来说最应该提防的是小人。小人喜欢生事端,比起那些脾气不好的人来说,简直太难搞。身边可以有性格怪异的人,也可以有脾气不好的人,甚至可以有奇葩,但就是不要有“小 ...

  • 什么时间做职业生涯规划最合适?

    报道:每一个人在人生的旅途中都要做一个职业生涯规划,这个规划从读书时就已开始设计,当今,大学生的职业生涯规划是个时髦的话题,许多大学开设了相关的课程或是专题报告与讲座,网络上也大肆炒作,一时间职业 ...

  • 职场礼仪:职场新人的社交礼仪培训

    新人刚入职场需要学习一些礼仪规范,这样不仅能提升个人印象还能为你增加一些好人缘。在职场里了解和掌握相应的礼仪虽然不能表示你才华横溢,但能在你未来的职场生涯中帮上很多忙哦。下面分享职场新人的社交礼仪 ...

  • 职场丽人常见的四种不良心理疾病

    作为在钢筋水泥里摸爬滚打的女性,没有强悍的心理建设是无法生存的。但时间久了,虽然表面上非常有魄力,但存在着不少心理疾病。这些疾病无法缓解或者改善,就会造成很大的心理负担,随着而来的就是身心疲惫甚至 ...

  • 如何处理同事之间的人际关系 职场人际关系处理方法

    进入职场后,你会发现除了做事,人际关系也是一门学问。如何处理和同事之间的人际关系很重要,这意味着你是否能安然在职场上闯荡。人处在这个社会就一定会被大环境牵绊,维持大环境的生态平衡是关键。聪明的下属 ...

  • 初入职场如何保持良好的心态 给职场新人的入门忠告

    作为一个初入职场的新人来说,如何保持良好的心态很重要。特别是在你迷茫和消极的时候,怎样调整步伐向前迈进决定着你的未来。第一份工作虽然可能不是陪伴着你一生的工作,但它对你有着关键的作用。好与不好完全 ...

  • 职业生涯设计八条原则,职业生涯设计五大前提

    如果你的职业生涯规划目标是成为一个掌握上亿元资产公司的总经理,你就要把这个规划分成几个中等的规划,如什么时候成为一个部门的主管,什么时候成为一个部门的经理,然后再把这些规划进行进一步的细分,使它成 ...

  • 职场指南:住房公积金贷款条件及怎么用

    关于住房公积金,很多职场新人都不知道是怎么回事。对于住房公积金怎么用和贷款条件,大家也是云里雾里。特别是今年9月底出台的房贷新政,大家又知道多少,真要买房了应该怎么申请和使用呢?关于住房公积金,很 ...

  • 一个人的职业生涯,20--60岁职业规划

    一个人的职业生涯,贯穿一生,是一个漫长的过程。科学地将其划分为不同的阶段,明确每个阶段的特征和任务,做好规划,对更好地从事自己的职业,实现确立的人生目标,非常重要。   职业生涯阶段如何划分,各 ...

  • 经理人的成长历程,人生就是一个学习、学习、再学习的过程

    业务员,不仅仅是一份工作,更是一种具有挑战性的职业,一种人生历练。每一个选择销售为职业的人,大多希望自己能够尽快的成长,快速到达职业发展的顶峰,那么如何成为一个营销经理人呢?其实,一个职业经理人的 ...

  • 请教一个事业编考试报名的问题

    最近不是在第二季度事业编选岗么,都是525这一天考试,然后就是他那个不同区县有不同的报名入口,突然就在想这种是不是可以不同区县都可以去单独报一个岗位,最后看哪个竞争小去参加哪个 ...

  • 领导说你自己写申请辞职

    工作于中铁某局的子公司,简单点来说就是土木,我在里面干工地试验室。前几天来检查,我负责的部分出了问题,到是最后也就是个小问题,下了通知单整改完就行。然后那个副总在检查的过程中就指着我鼻子跟我说你自 ...

  • 国企真就卧虎藏龙啊,职场气氛十分和谐

    领导都对下面的人客客气气的,就算干不好也不能随意责骂,大不了把工作丢给一些牛马去做就行了 基本上每一个都是有背景的人物……没有背景的牛马很容易辨认 ...

  • 公司电脑配置影响了工作效率

    我换我自己的电脑但无法登录公司的系统,自己的电脑无法打开公司电脑的文件,被加密了,现在很头疼。 影响效率了。其他同事也反映这个问题,不过他们心态很佛系。 ...

  • 职业规划 高兴就好

    根据美国人口普查局的数据显示,将近一半的美国人至少改变职业一次。大约有一半的职员说,他们是工作并不愉快。无论如何,做决定放弃一个收入稳定的工作,都是困难重重的,尤其是你的梦想需要新的技能或专业学位 ...

  • 能力≠潜力 发展≠升迁

    为什么有的人能力很强,业绩很好,但公司的发展计划中却始终没有他?难道老板没有发现他的潜力吗?其实,我们经常是混淆了能力与潜力,把两个相距甚远的概念画上了等号。 近年来,如何选拔与发展高潜质员 ...

  • 月薪2000与月薪2万的简历的区别

    简历投出去犹如石投大海?杳无音讯..... 海投都没人搭理? 为什么? 先从面试官只看3秒的简历开始...... 然而,从初入大学面试学生会、社团,到各种评奖评优,成为大四老学长老学姐后,找实习找工作,再后来 ...

  • 90后员工管理思维,90后员工管理是一门科学,更是一种艺术

    备受关注的90后毕业大军开始声势浩荡的迈向社会,对于娇生惯养、家中宠儿的90后,他们能否适应职场要求?作为职场的新生代,他们有哪些特点?作为企业的管理者,原有的管理模式和方法对于90后新生代员工是否还能 ...

  • 前华为副总裁揭秘:年薪千万的十大工作感悟

    前华为副总裁徐家骏,一级部门总监,年收入过千万。从一个普通的公司职员,到年薪千万的华为副总裁,再到离开华为转战百度,徐家骏的十年从业经历和经验对于任何渴望成功的人来说绝对可资借鉴,我们从中也可以一 ...

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