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  • 中国人假期真少吗?看看世界各国年假对比职场杂谈

    专家呼吁增加假期长度,认为这不仅可以提升全社会的福祉和民众幸福感,也是劳动者的基本权利。 实际上,中国的公共假期与大多数欧美国家相比差异不大。 如果不考虑调休,中国的公共假期包括:元旦1天(1月1日) ...

  • 年底5问职场那些未了事 年假没休完怎么办职场杂谈

    离12月31日,仅有2个星期的时间了。在职场中,有些不成文的规定,像年度指标、年休假日期等很多职场核算,都是以12月31日为截止期限的。... 离12月31日,仅有2个星期的时间了。在职场中,有些不成文的规定,像年 ...

  • 代表建议将年假纳入节假日中 恢复五一黄金周职场杂谈

    不要让带薪年假 成为“镜花水月”  黄细花代表建议将年假纳入节假日中   “去年,你的带薪年假休了吗?”春节刚过,广东团的黄细花代表开始着手这方面的调查。令她失望的是,逾六成市民和网友都表示“没时间 ...

  • 带薪年假怎么休才合理合法?职场杂谈

    带薪年假估计还有部分小伙伴没休过呢,根据规定职工连续工作1年以上的可以享有带薪年休假 1、公司必须给员工休年假吗? 按照规定,公司是应该给员工休年假的,但是如果因为工作安排实在无法给员工休假,在经过员 ...

  • 年底了,未休年假会“过期作废”吗?职场杂谈

    2021年已经“余额不足”,很多人猛然想起——今年的年假还没休呢!再不休就来不及了。可偏偏在年底这个节骨眼上,正是各单位工作最繁忙的时候,确实不是休假的好时机。那没休的年假会“过期作废”吗?能把今年的 ...

  • 带薪年假是在割企业的肉吗?企业管理圈

    按法律规定,用人单位在正式雇佣员工满12个月后,该员工就可以享有带薪年假。而在具体实施过程中,许多企业因HR资历浅薄,遇到各种难以应对的问题,让企业频频栽跟头。今天,浩富就来谈谈带薪年假中的陷阱。 陷 ...

  • 职工未休年假辞职后起诉公司被判补发3倍工资职场杂谈

    杨先生在四川绵阳一家企业工作4年后提出辞职,并于当月解除了劳动合同关系。因为两年没有休年假,杨先生向劳动仲裁委申请仲裁被驳回后,向法院起诉公司,要求按日工资收入的300%支付两年21天的年假工资13902.11 ...

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