富兰克林曾说过，“争吵是一种人玩的游戏，然而它是一种奇怪的游戏，没有任何一方曾经赢过。” 当你和男友吵架以后，你的心态会发生一个翻天覆地的变化。从最开始的“为什么失眠的总是我”，到“不行，我得赶紧 ...
总是说好男人是调教出来的，挽回的时候你更要学会带领他改变，使他成为你想要的样子，这样你的爱情自然会幸福美满了。 农夫和孩子的故事 有一个农夫，买下了一个农庄，专门种植葡萄，他有三个儿子，他给每一 ...
想做方糖女人，也先保证眼前的饮料不是苦的 善人有善报这一点，在感情世界里可不是真理。 一分耕耘一分收获，更不是。 听说有个部落的人，每天早起在固定的一片海域捕鱼，极尽辛苦汗流浃背，日复一日不敢 ...
一段感情，分手后放不下的通常都是女人。 女生就是这样傻，即使开始在一起的时候，没有那么喜欢对方，但是随着相处的时间越长，就越离不开，分手以后，也就越难以走出来。更不要说哪些一开始就爱得死去活来的人 ...
复联做到这3点，前任想不粘着你都难！ 费劲千辛万苦才重新加回他微信的你，每天都守在手机面前，苦苦地等待着他能回复你的消息，本以为加回微信就快和好了。 可没想到你们的进展又进入了另一个崩溃的边缘..... ...
编辑 有些人分手后，在前任面前会有一种矮一截的自卑心理。他们认定是自己身上出了问题，才会使得前任想离开自己。 所以，想挽回的那一方就会把自己放得很低。只要前任能不讨厌自己，对方提出的任何条件 ...
吵架时这样做，让男人对你服服帖帖！ 徐志摩写过一首诗歌：走着走着就散了，回忆就淡了。但现实的情侣十对有八对估计都是吵着吵着就散了。 事后我们会反思，这个架真的有必要吵吗？吵到分手值得吗？为什么别人 ...
复联很棘手吗，其实并没有你想象中这么难，只要你学会这一招，你的前任会乖乖回到你的身边。 失恋需要治疗 分手后你必须要学会分散你自己的注意力，最好的分散方式就是找乐趣，有人说忘记一个人最好的方式就 ...
在经历了分手的痛苦之后，大部分姑娘都会反思，在这段情感中，自己到底哪些没做到位呢？ 当然，对于挽回爱情来说，这的确是相当有帮助的。但不少姑娘没有思考到位，就贸然前去，直截了当的提出挽回： “我知道我 ...
太难取悦的女孩子就像永远通不了关的游戏，让男人失去兴趣，想卸载，太容易取悦的女孩子就像太简单的游戏，男人连玩的心思都没有，所以把握好这个点，很关键。 知乎上的问题 最近我在知乎上看到了一个问题，这 ...
挽回需要套路技巧，需要你稳定自己的情绪，需要你改变，这就足够了吗，我觉得还有一样东西你们常常都遗忘了。 渔翁和孩子的故事 从前有一位老渔翁，经常在河边钓鱼，而且每一天都能够钓到很多大大小小的鱼，他 ...
这是一段撕心裂肺的独白： 我等过你，用了我的青春年华，我爱过你，用最初最真的心。 你对我说过要我等，你对我说过你爱我。 但最后你走了，我再也没有最初的感觉和心动。 而我等的太久，伤的太痛，也似乎明白 ...
01 很多人在发现伴侣出轨时都面临一个选择，分还是不分？究竟要不要原谅？ 不忠的范畴很大，精神或肉体，每个人面临的具体状况不同：也许是伴侣和同事的暧昧聊天，或是和前任的藕断丝连，又或者是跟其他人的纠 ...
前段时间，我住在我妈家里，我无聊，她比我更无聊，每天从早到晚捧着一个IPAD，一集一集地看那些剧。 某天，我正躺在沙发上，她斜靠在另一端背对着我，不知道在看一部什么剧。 就听到剧中的对话是这样的，一个 ...
婚姻咨询： 我和老公结婚12年了，孩子9岁。三年前，老公出轨，我跟他争吵不断，开始分房睡。我要跟他离婚，他不同意，但答应我，不再跟小三联系。还写了字据，如果再跟小三联系，他主动放弃一切权力义务，包括 ...
先看各部门的质量目标达到情况，然后计算是否可以达到公司质量目标，如果达不到，只能进行改进。
绩效管理是现代人力资源管理的核心，做好绩效考核是做好绩效管理的重要手段。但企业绩效考核的设计往往缺乏针对性和科学性，绩效考核工作也常常停留在形式上，最终没能为提高组织效率提供帮助，还消耗员工与管 ...
绩效管理是现代人力资源管理的核心，做好绩效考核是做好绩效管理的重要手段。但企业绩效考核的设计往往缺乏针对性和科学性，绩效考核工作也常常停留在形式上，最终没能为提高组织效率提供帮助，还消耗员工与管 ...
第一个字是“担”，体现的是你的责任和使命 作为一个的领导者，基本的行为就是要有担当，因为没有人愿意跟随一个没有担当的领导者。如果你担起了100%的责任，会产生意想不到的领导力，你担责的本质就是帮 ...
工作业绩、人际关系…职场人总是要承受各个方面的巨大心理压力，其心理健康状态很难保持稳定，于是职场抑郁症、职场焦虑症蜂拥而至，给职场人的身心健康极大的打击，同时也影响了大家的正常工作和生活。那么职场 ...
要是你以为单靠熟练的技能和辛勤的工作就能在职场上出人头地，那你就有点无知了。当然，才干加上超时加班固然很重要，但懂得在关键时刻说适当的话，那也是成功与否的决定性因素。卓越的说话技巧，譬如讨好重要人 ...
法律将工时制区分为标准工时制和非标准工时制的目的是为了满足一部分单位特殊的生产、经营需要，在这种情况下，既要保护劳动者的休息权，也要使该工时制度适宜于单位、行业的长期发展，不宜过分强调某一单方面的 ...
个人都知道忙碌的员工是有成效的员工，所以下面是一些能够确保你的员工手忙脚乱的做法 1.设定多个优先事项。既然有一个优先事项是好的，那么多几个优先事项就更好了。既然每个任务或者目标都同等重要，为什么 ...
1、了解产品的质量目标与要求； 2、针对产品的过程、文件和资源需求； 3、产品所需的验证、确认、监控、检验和试验，以及产品接收的标准； 4、对过程及其产品满足提供所需的质量记录 1、确定产品的检验方式和检 ...
1.推行品质体系的运作； 2.根据工程资料内部要求及时对产品的有关项目组织检验测试； 3.制订品质计划； 4.制程品质的巡回检验与控制,来料、成品、出货检测的控制； 5.客户投诉与退货之处理与调查、分析、回 ...
如果供应商通过了ISO9000质量认证，是不是就证明他的品质保证体系没有问题了？不能。退回去十年可以，现在不行，因为现在的ISO9000质量认证水分太大了。所以，不要看有没有通过ISO9000质量认证，而要到供应商的 ...
机加工行业的车间，机床内部有铁屑，机床周边也有铁屑，大家有什么好的建议来防止这些铁屑乱飞溅？ 有什么好的方法来收集这些铁屑以减少清理的频次？ ...
